Viele haben mir vorgeschlagen, einen Satz wie diesen einzufügen, während ich um Empfehlungen bitte:
"Haben Sie das Gefühl, dass Sie mir eine starke Referenz geben können?"
Ich befürchte, dass mein dritter Gutachter, der nur Professor eines meiner Kurse war, mich zwar kennt, aber nicht gut genug, um eine "starke Referenz" zu geben. Wenn ich ihn also auf diese Weise frage, könnte er meine Bitte ignorieren.
Ich könnte ihm auch sagen, dass dies der dritte Brief ist, damit er nicht all meine Stärken erschöpfend aufschreiben muss. Aber ihm zu sagen, dass er nur der „Dritte“ ist, könnte als unhöflich empfunden werden? Denn emotional möchte jeder als wichtige Person angesehen werden.
Was soll ich tun?
Diese Antwort entspricht im Grunde dem Kommentar von Andreas Blass.
Ich stimme zu, dass die Bezeichnung "dritter Buchstabe" den Professor beleidigen könnte, daher würde ich diese Formulierung nicht verwenden. Aber die allgemeine Idee anzuerkennen, dass der Umfang des Briefes begrenzt sein wird und dass Sie auch andere Briefe haben, scheint in Ordnung zu sein.
Sehr geehrter Professor A.,
Ich bewerbe mich an Graduiertenschulen und habe mich gefragt, ob Sie bereit wären, mir ein Empfehlungsschreiben zu schreiben. Ich weiß, dass der einzige Kurs, den ich bei Ihnen belegt habe, BASK 301 war, und daher verstehe ich, dass Ihr Brief nur meine Arbeit in diesem Kurs wirklich besprechen könnte. Aber wenn Sie das Gefühl haben, auf dieser Grundlage einen starken Brief schreiben zu können, wäre ich Ihnen sehr dankbar.
Ich fordere auch Briefe von den Professoren B und C an, die über meine [andere Kursarbeit / Forschung / Praktikum / relevante Fähigkeiten / usw.] schreiben können, also denke ich, dass zwischen Ihnen dreien ein Ausschuss zustande kommen wird ein breites Gefühl meiner Aufzeichnung.
Wenn Sie bereit sind, werden die Briefe ab dem [Datum] benötigt.
Vielen Dank!
Mit freundlichen Grüßen usw.
Wenn der Kurs bestimmte Elemente enthielt, von denen Sie denken, dass sie im Brief besprochen werden könnten (z. B. ein Projekt, an dem Sie denken, dass Sie bemerkenswerte Arbeit geleistet haben), dann können Sie diese ausdrücklich erwähnen.
Nein, tun Sie dies nicht. Es ist eine unmittelbare Beleidigung, und zwar sowohl aus Notwendigkeit als auch aus Unwissenheit. Im besten Fall würde die Person (als guter Großvater oder Großmutter) Ihre militant naive Dummheit und Ihren Mangel an Beleidigungsabsicht verstehen, aber ... tun Sie es nicht
Außerdem „ordnen“ die meisten Bewerbungssysteme die Briefe nicht, so dass alle Ihre Empfehlungsschreiben gleich gewichtet werden … abhängig vom Bekanntheitsgrad, den die Autoren mit Ihnen zu haben vorgeben.
Andreas Blas
Andreas Blas