Woher weiß ich, wie gut ich mit meiner Promotion vorankomme?

Nach meiner jahrzehntelangen Beobachtung (in der Mathematik) denke ich, dass es für einen Doktoranden fast unmöglich ist, seinen eigenen Fortschritt einzuschätzen. Sicher, es ist möglich zu wissen, ob man sich entmutigt oder ermutigt usw. fühlt, aber das sind meistens Artefakte des eigenen Temperaments und des allgemeinen Umfelds, keine Indikatoren für den eigenen Fortschritt.

Wenn Sie einen engagierten, einfühlsamen und kompetenten Berater haben, wird er bei weitem am besten beurteilen können, ob Sie auf dem richtigen Weg sind oder nicht.

Selbst dann ist das eigentliche Ziel nicht, sich mit einem skalaren Wert von „gut/schlecht“ zu messen, sondern _zu werden_was_man_kann_.

Ich kann Ihnen sagen, wie ich meinen Fortschritt in einem Bereich (Theoretische CS) gemessen habe, in dem die wenigen Arbeiten im letzten Jahr der Promotion ankommen. Im ersten Jahr meiner Promotion habe ich viel gelernt. Ich meine viel .

Und ich merkte, dass ich Fortschritte machte, als ich Argumenten und Ausführungen folgen konnte, die mir am Anfang zu fremd waren. Als ich eine Beschreibung eines Theorems (nicht des Beweises) oder eines Algorithmus las und dachte: "Ah, das ist aus diesem und jenem Grund nicht überraschend". Als anfangs schwere Themen Teil meines Alltags wurden.

Als ich an diesem Punkt ankam, war ich zuversichtlich , auch ohne Veröffentlichung auf dem richtigen Weg zu sein .

Fragen Sie Ihren Berater.

Ich meine, man kann ihm die Frage sogar per E-Mail weiterleiten... Dafür sind Berater da. Fragen Sie ihn, ob Sie noch etwas tun könnten, was Sie tun können, um Ihre Leistung zu verbessern. Buchstäblich niemand sonst wäre zu diesem Zeitpunkt so informiert wie er.

Was in den bisherigen Antworten gefehlt hat, ist die Möglichkeit, sich für ein PHD-Symposium zu bewerben. Das können Sie grundsätzlich in jeder Phase Ihrer Promotion machen. Es wird normalerweise ein dreiköpfiges Gremium geben, das sowohl Ihre Präsentation als auch Ihre präsentierte Forschung bewertet.

Wenn Sie eine finden, die mit einer relevanten Konferenz verbunden ist, wird das Panel aus Ihrem Fachgebiet stammen. In frühen Phasen einer Promotion beraten sie Sie zu möglichen Forschungsrichtungen, in späteren Phasen sagen sie Ihnen, welche Forschung ihrer Meinung nach noch fehlt, damit Sie Ihren Abschluss machen können.

In einem solchen Setting kann man auch direkt um Feedback zum „Auf Kurs sein“ bitten.

Noch eine Bemerkung:

Ich unterstütze auch seine Vision, sich nicht darauf zu konzentrieren, Papiere zu produzieren, sondern qualitativ hochwertige Forschung zu betreiben.

Denken Sie nur daran, dass jedes von Ihnen veröffentlichte Papier 1) das Treffen mit relevanten Personen auf der Konferenz, 2) das Einholen von Feedback (sowohl von den Gutachtern als auch vom Publikum), 3) das Erhalten von Schulungen zum Halten von Präsentationen und 4) eine Reise zu einem gewöhnlichen Kongress beinhaltet Schöner Ort ;)

Also ja, gute Qualität IST sehr wichtig. Aber das bedeutet nicht, dass Sie nicht einige Workshop-Papiere oder B-Konferenzpapiere mit vorläufigen Ergebnissen veröffentlichen können. Das wird nur die Qualität Ihrer Hauptpapiere verbessern.

Ich denke, die einfachste Metrik ist, wie viele Kapitel für Ihre Abschlussarbeit Sie haben, ohne die Einführung, den Hintergrund (falls Sie einen haben) und die Schlussfolgerungen. Sie schreiben keine Arbeiten, aber ich nehme an, Sie schreiben. Jede schriftliche Arbeit, sei es eine Hausarbeit oder nicht, sollte entweder ein Kapitel sein oder wesentlich zu einem Kapitel beitragen, nur um das Schreiben der Abschlussarbeit zu erleichtern, aber auch um Ihnen zu helfen, Ihren Fortschritt zu messen. Sie sollten herausfinden, wie viele Kernkapitel Sie in Ihrer Abschlussarbeit benötigen, was ist in Ihrem Bereich/Ihrer Gruppe üblich? (ich schätze vier) Jetzt, unter Berücksichtigung Ihrer Kommentare, kann es sein, dass Sie noch nicht viel schreiben, aber Sie können vielleicht versuchen, sich vorzustellen, wie viele Kapitel Sie aus den experimentellen oder anderweitig gewonnenen Ergebnissen ziehen werden (z. B. Sie haben X-bezogene Hypothesen getestet, und das ist ein Kapitel).

Auf der weicheren Seite geht es bei der Promotion auch darum, ein unabhängiger Forscher zu werden. Nach dem, was ich gesehen habe, entwickeln sich diejenigen, die während ihrer Promotion als Forscher fortfahren, von der Abhängigkeit von ihrem Betreuerteam, wo sie Ihnen sagen, was zu tun ist, zu einer Unabhängigkeit, sodass sie ihren Betreuern sagen, was sie zu tun haben. Das ultimative Ziel ist es, tatsächlich von Co-Autoren abhängig zu werden, sodass Sie einander gleichermaßen brauchen. Sie können dies beurteilen, indem Sie sehen, wie viel von der Arbeit Ihre eigene Idee ist, ich vermute, dass das meiste in Ihren letzten zwei Jahren sein wird, und wie oft Sie von Ihren Vorgesetzten verlangen, sie zu lesen/kommentieren, wenn Sie sagen, dass Sie X tun sollen. Y oder Z.

Ich stütze diese beiden oben genannten Metriken auf Kurse, an denen ich teilgenommen habe, und auf meine eigene Erfahrung mit einer Promotion und der Beobachtung anderer erfolgreicher (oder nicht erfolgreicher) Promotionen.

Es hängt auch von dem PhD-Programm ab, in dem Sie sich befinden. Wer entscheidet, wann und ob Sie promovieren, und was sind die Voraussetzungen? Entscheidet nur Ihr Vorgesetzter? In meinem Fall hatte das Betreuungsteam nichts mit der Bewertung der Abschlussarbeit und der Verteidigung zu tun. Lernen Sie also die offiziellen und inoffiziellen Anforderungen kennen und messen Sie dann Ihren Fortschritt entsprechend. Ich denke, es ist sehr wichtig, das immer im Hinterkopf zu behalten und sich auf das Finishing zu konzentrieren. Es ist leicht, sich von Nebenprojekten und dem Erlernen neuer Tools ablenken zu lassen.