Mein F1-Visum begann im August 2009, also endeten 5 Jahre im Jahr 2013 einschließlich. 2014 mit 183 Tagen würde ich als Einwohner betrachtet, aber meine Arbeitgeber befreien mich von der FICA unter dem Vorwand, dass ich ein F1-Visum habe, aber nicht berücksichtigten, dass ich während meines OPT-Zeitraums für 2014 als Einwohner behandelt würde.
Ich bin ein indischer Staatsbürger, der mir auch als Nichtansässiger gemäß dem indisch-amerikanischen Steuerabkommen Abzüge und Unterhaltsberechtigte gewährt. Ich habe ein abhängiges F1-Visum und möchte den AOP-Bildungskredit beantragen.
Ist das in Ordnung? Keine FICA-Steuern zahlen und dann eine Turbo-Steuer-Software verwenden, um als Einwohner einzureichen? Wenn nicht, wäre es besser, FICA-Steuern zurückzuzahlen und als Einwohner einzureichen?
Vielen Dank und bitte helfen Sie mit, was zu tun ist.
Für den Anfang hätten Sie das Unternehmen darauf hinweisen können, dass die Befreiung, von der sie sprechen, nur für Gebietsfremde gilt und dass in F1 ansässige Ausländer nicht von der FICA befreit sind.
Aber letztendlich liegt die Verantwortung für den Abzug von FICA-Steuern und die Haftung für deren Nichtzahlung beim Arbeitgeber. Wenn die Regierung wegen der Steuern hinter jemandem her ist, wird es das Unternehmen sein, nicht Sie, und dann kann das Unternehmen separat Vorkehrungen treffen, damit Sie sie zurückzahlen. Publikation 15 sagt :
Einziehung von zu wenig einbehaltenen Steuern von Arbeitnehmern. Wenn Sie [das Unternehmen] keine Einkommens-, Sozialversicherungs- oder Medicare-Steuern oder weniger als den korrekten Betrag vom Lohn eines Mitarbeiters einbehalten haben, können Sie ihn durch spätere Zahlungen an diesen Mitarbeiter ausgleichen. Aber Sie sind derjenige, der die Unterzahlung schuldet. Die Erstattung ist eine Angelegenheit, die zwischen Ihnen und dem Arbeitnehmer geregelt wird.
Tatsächlich kenne ich keinen Mechanismus, mit dem Sie selbst "FICA-Steuern" auf Unternehmenslöhne zahlen könnten, selbst wenn Sie dies wollten.
RRC