Ich arbeite jetzt seit drei Monaten in einem Praktikum von einem 12-monatigen Praktikum. Diese letzten drei Monate waren einige der anstrengendsten und schwierigsten Monate seit langem. Meine Chefin ist eine selbsternannte perfektionistische Diktatorin und ist sehr schlecht darin, wütend zu werden, wenn ich nicht die Ergebnisse erziele, die sie will. Ich wache jeden Morgen auf und fühle mich krank, ich esse nicht annähernd genug und ich fühle mich deprimiert und weine oft. Viele Leute sagen mir, dass ich einfach durchhalten muss, aber meine Freundin sagt, dass ich glücklich sein muss. Ich bin mir sicher, dass ich nicht wieder in der Marketingwelt arbeiten werde, also ist meine Frage:
Wie beurteile ich, ob ich dieses Praktikum bleiben oder verlassen soll?
Nur Sie können bestimmen, welche Faktoren für Sie am wichtigsten sind. Ich kann Ihnen jedoch helfen, eine Struktur für die Art von Dingen bereitzustellen, die Sie berücksichtigen müssen, wenn Sie die Wahl treffen, was zu tun ist.
Erstens, das ist ein Praktikum, bekommst du College-Credits dafür? Sind Sie bereit, diesen Kredit wegzuwerfen, wenn ja?
Als nächstes, haben Sie andere Berufserfahrung, die Ihnen helfen wird, einen Job in dem Bereich zu finden, in den Sie gehen möchten? Gewinnen Sie aus diesem Job Erkenntnisse, die Ihnen helfen, in Zukunft einen besseren Job zu bekommen? Mit anderen Worten, gibt es etwas zu gewinnen, wenn man weitermacht, was man auf andere Weise nicht bekommen kann?
Viele Leute finden ihre frühen Chefs unangemessen hart, weil sie nicht an das Tempo am Arbeitsplatz oder die Art der Geschäftsabläufe in Bezug auf Fristen und Kunden usw. gewöhnt sind. Als Praktikant müssen Sie also eine der kritischsten Fragen finden Die Antwort auf die Frage lautet: Ist dieser Chef ungewöhnlich schlecht oder eher typisch für das, was am Arbeitsplatz eigentlich erwartet wird? Wenn Sie mit Menschen, die nicht Ihre Altersgenossen sind, über dieses Verhalten dieser Person sprechen können und sehen, ob sie denken, dass er / sie so unvernünftig ist, wie Sie denken. Sprechen Sie nach Möglichkeit mit Menschen außerhalb Ihres Arbeitsplatzes wie Professoren oder Eltern oder anderen Menschen einer Generation älter als Sie. Fragen Sie an dieser Stelle nicht andere an Ihrem Arbeitsplatz. Suchen Sie nach einer objektiven, externen Quelle, die die Informationen vertraulich behandeln kann.
Betrachten Sie als nächstes Ihre eigene Reaktion darauf. Einer meiner frühen Chefs war ein schrecklicher Mikromanager (und das kann ich auch mehr als 30 Jahre später noch sagen), der mich wirklich hart gedrängt und darauf bestanden hat, seinen genauen Prozess zu befolgen, selbst wenn ich dachte, dass es einen besseren Weg gibt, und mich ständig überprüft hat. Ich ließ mich davon jedoch nicht krank machen. Gibt es Dinge, die Sie gewinnen können, wenn Sie lernen, am Arbeitsplatz besser zurechtzukommen? Es wird immer Menschen geben, mit denen es schwierig ist, mit ihnen umzugehen. Stress wird es immer geben. Können Sie das Lernen, mit diesen Belastungen umzugehen, zu einem Teil dessen machen, was Sie aus diesem Praktikum gewinnen? Haben Sie professionelle Hilfe für Ihre Depression gesucht? Das heißt, und nur Sie können diese Entscheidung treffen, Ist die Situation so schlimm, dass Sie jetzt raus müssen? Oder kannst du es durchhalten, bis du einen anderen Job bekommst? Der Umgang mit Stress am Arbeitsplatz ist eines der wichtigsten Dinge, die Sie durch ein Praktikum gewinnen.
WENN Sie jetzt gehen, bevor Sie einen anderen Job bekommen, werden Sie ein Arbeitsmuster festlegen, bei dem Sie vor Problemen davonlaufen. Es gibt Zeiten, in denen es am einfachsten ist. Ich sage nicht, dass das ein- oder zweimalige Verlassen schlecht ist, aber Sie müssen aufpassen, dass dies nicht zu Ihrer Standardreaktion wird.
Ein Job ist, wo Sie Ihre Zeit gegen Geld eintauschen, damit Sie das Geld für etwas verwenden können, das Sie in dieser Zeit nicht selbst tun könnten.
Beispiel:
Ich arbeite eine Stunde, um das Geld zu haben, jemanden zu bezahlen, der mein Haus drei Stunden lang putzt. Aus offensichtlichen Gründen ist das ein Gewinnzug, weil ich in der einen Stunde, in der ich aufgegeben habe, drei Stunden lang mein Haus nicht selbst putzen konnte. Ich komme voraus.
Um erfolgreich zu sein, müssen Sie also mehr verdienen , als Sie durch die Arbeit verlieren.
Wir können Ihnen nicht dabei helfen, Ihr Leben zu priorisieren. Aber Sie müssen sich fragen: Können Sie mit dem Geld, das Sie verdienen, das zurückkaufen, was Sie verloren haben, und immer noch Geld übrig haben? Denn wenn Sie dies nicht tun, macht es keinen Sinn, diesen Job zu machen.
Bekommen Sie in Ihrem speziellen Fall also genug Geld, um sich Glück und Gesundheit zu kaufen?
Sie können sicherlich eine ziemlich oberflächliche (oder tiefe, aber wir sprechen hier wahrscheinlich nicht über so viel Geld) Imitation von Glück kaufen, aber Sie werden nicht in der Lage sein, Gesundheit zu kaufen.
Sie müssen etwas ändern. Vielleicht beenden, vielleicht eine andere Lösung finden, indem Sie hier eine andere Frage stellen. Aber einfach so weiterzumachen wie jetzt, wird nicht funktionieren.
Meiner Meinung nach steht die Gesundheit immer an erster Stelle. Wenn Ihnen die Arbeit, die Sie tun, keinen Spaß macht oder wenn Ihre Arbeit sich negativ auf Ihre Gesundheit auswirkt, ist es meiner Meinung nach an der Zeit, aufzuhören.
Abgesehen davon gibt es andere Optionen und Dinge, die zu berücksichtigen sind.
Wie andere gesagt haben, kennen Sie die Situation am besten und nur Sie können wirklich eine Entscheidung darüber treffen.
HLGEM
David K
Kai