Reisen Sie im Rahmen des Visa Waiver Program (VWP) in die USA, um an einem Vorstellungsgespräch teilzunehmen

Ich bin ein britischer Staatsbürger, der in ein paar Wochen zu einem Vor-Ort-Interview in die USA eingeladen wurde. Ich habe im Internet nach einer Antwort auf diese Frage gesucht und viele widersprüchliche Berichte gefunden (für Beispiele solch unterschiedlicher Meinungen googeln Sie Begriffe wie „vwp Vorstellungsgespräch“ und lesen Sie die vielen Antworten).

Bei der Online-Bewerbung mit dem ESTA-Formular bin ich auf diese Frage gestoßen (Hervorhebung von mir):

D) Möchten Sie in den USA arbeiten ? oder wurden Sie jemals ausgeschlossen und abgeschoben; oder zuvor aus den Vereinigten Staaten ausgewiesen oder durch Betrug oder falsche Angaben ein Visum oder eine Einreise in die USA beschafft oder versucht zu bekommen?

Es gibt keinen zusätzlichen Kontext zu dieser Frage wie „mit diesem Visum“, und wenn man es objektiv betrachtet, scheint es, dass die einzig richtige Antwort in meinem Szenario die Antwort „Ja“ ist – ich möchte in den USA arbeiten, wenn auch in vielen Monate Zeit, wenn das Unternehmen a) eine Stelle anbietet und b) ein entsprechendes Arbeitsvisum erwirbt.

Ein klares „Ja“ auf diese Frage ist die „falsche“ Antwort und sieht sehr danach aus, als würde dies zu einer Absage führen. Ich möchte nicht mit „nein“ antworten und aufgrund der obigen Begründung als gelogen angesehen werden (insbesondere wenn ich an der Grenze gefragt werde, was die Absicht meiner Reise ist – die Wahrheit ist, dass ich dort bin, um an einem bestimmten Interview teilzunehmen und zu gehen). .

Ich frage hier, weil ich nirgendwo offiziell finden kann, ob dieses Szenario als „Arbeitssuche in den USA“ gilt oder nicht. Ich habe nur einige Leute im Internet gefunden, die von ihrer eigenen Interpretation des Ausdrucks „Ich suche Arbeit“ und ihrer impliziten Annahme eines nicht vorhandenen Kontextes in der Frage absolut überzeugt sind.

Das betreffende Unternehmen teilt mir jetzt mit, dass ich stattdessen ein B-1-Visum benötige, für das ich den Prozess eingeleitet habe. Ich bin jedoch noch nicht davon überzeugt, dass dies für meine Situation erforderlich ist, da meine Reise nur 2-3 Tage dauern wird. Ich habe versucht, eine E-Mail an die Botschaft in London zu senden, aber es wird ein paar Tage dauern, bis ich möglicherweise eine Antwort bekomme.

BEARBEITEN : Nachdem Sie die Links in den Kommentaren gelesen haben, bezieht sich eine zusätzliche Frage auf den Unterschied zwischen dem B-1/B-2 und dem VWP - bietet ein B1/B2-Visum dem Inhaber etwas in Bezug auf Vorstellungsgespräche, abgesehen von mehr Zeit die USA (was in diesem Szenario kein Thema ist)? Dieses PDF enthält beispielsweise keine Erwähnung eines Vorstellungsgesprächs und ist von dieser VWP-Seite aus verlinkt, was den Eindruck erweckt, dass die beiden Einstiegswege in Bezug auf Geschäftsreisen funktional gleich sind. Wenn jemand eine offizielle Erklärung bezüglich des Visums für vorab vereinbarte Vorstellungsgespräche kennt, wäre dies äußerst nützlich.

UPDATE : Ich habe eine E-Mail-Antwort von der Londoner Botschaft erhalten. Sie sagen:

Wenn Sie ausschließlich für ein Vorstellungsgespräch oder Meeting in die Vereinigten Staaten reisen, können Sie dies mit einem B-1-Geschäftsbesucher oder visumfrei im Rahmen des Visa Waiver Program (VWP) tun, wenn Sie anderweitig berechtigt sind. Bitte beachten Sie, dass Sie mit einem B-1-Visum oder dem VWP keine Arbeit aufnehmen dürfen und dafür das entsprechende Arbeitsvisum einholen müssen.

Zu dem Zeitpunkt, an dem Sie die Einreise in die Vereinigten Staaten beantragen, müssen Sie nachweisen, dass Ihr Reisezweck für visumfreies Reisen oder das Visum, das Sie besitzen, geeignet ist, und dass Sie beabsichtigen, Ihre Einreisebedingungen und das vollständig zu erfüllen Sie haben ausreichend starke soziale und wirtschaftliche Bindungen zu Ihrem Wohnsitzland, um Sie dazu zu zwingen, die Vereinigten Staaten nach Abschluss eines vorübergehenden Aufenthalts zu verlassen.

Einwanderungsbeamte am Einreisehafen treffen die endgültige Entscheidung über die Berechtigung jeder Person zur Einreise in die Vereinigten Staaten.

Ich suche noch nach einer schriftlichen Bestätigung über die Antwort auf Frage D) oben. Es sieht so aus, als ob die Antwort einfach lautet, dass die Frage schrecklich formuliert ist und dass die richtige Antwort tatsächlich "Nein" ist - aber dies ist noch nicht direkt bestätigt.

LETZTES UPDATE : Ich bin erfolgreich mit dem ESTA gereist ( Nein für die oben genannte Frage) und hatte keine Probleme an der Grenze, als ich erklärte, dass ich zu einem Vorstellungsgespräch zu Besuch war. Auf meiner Landekarte habe ich vermerkt, dass meine Reise geschäftlichen Zwecken dient. Ich musste nicht einmal andere Dokumente als meinen Reisepass vorzeigen (ich hatte meine ESTA-Bestätigung, Hotelinformationen, Interviewbestätigung usw. ausgedruckt), aber das kann natürlich variieren. Hoffentlich hilft diese Frage jemandem in einer ähnlichen Situation.

Ich habe diese Frage gelesen, aber ich würde eine klarere Antwort bevorzugen - in der verknüpften Frage heißt es in der akzeptierten Antwort: „Ja, Sie können mit dem Programm für visumfreies Reisen (VWP) reisen, wenn Sie die Anforderungen erfüllen (siehe unsere Seite auf der Visa Waiver Programm).' - insbesondere, wenn Sie die Anforderungen erfüllen, wobei die Anforderungen Dinge wie "Arbeitssuche in den USA" beinhalten können
@MarkMayo: Es scheint, dass die Teilnahme an einem Vorstellungsgespräch mit einem B1 / B2-Visum in die USA in Ordnung ist, aber andere Interpretationen von "Arbeitssuche" in den USA wären mir weniger sicher. Ich würde also nicht sagen, dass diese Frage ein Dupe ist, aber es könnte sein, dass eine der Antworten auf die alte Frage auch diese Frage beantwortet.
'Eindeutig mit 'Ja' auf diese Frage zu antworten, ist die 'falsche' Antwort' - Warum ist es die falsche Antwort? Ihre Absicht, in die USA einzureisen, ist, Arbeit zu suchen – ein Vorstellungsgespräch zu geben, um Arbeit zu suchen, hat die gleiche Absicht . Vielleicht hat diese Seite mehr Antworten: travel.state.gov/visa/temp/without/without_1990.html
@happybuddha Zur Verdeutlichung meinte ich "falsch" wie in "eine Antwort, die zu einer abgelehnten Bewerbung führt". Wie ich skizziert habe, glaube ich, dass es die "richtige" Antwort in Bezug auf die Beantwortung der Frage ist. Mit falsch meinte ich, dass es, da es mit Abschiebung und Betrug zusammenhängt, eindeutig eine Antwort mit „roter Fahne“ ist. Dies zu sehen, hat mich dazu gebracht, den ESTA-Antrag aufzugeben.
@happybuddha Danke für den Link. Es bietet jedoch erneut unklare „Beispiele“ und irreführende Formulierungen. In der Übersicht erweckt es den Eindruck, dass das VWP in jeder Hinsicht einem B1/B2-Visum entspricht, jedoch für 90 Tage („Wenn Sie berechtigt sind, mit dem VWP zu reisen, aber es vorziehen, ein Visum in Ihrem Reisepass zu haben, können Sie trotzdem ein Besuchervisum (B) beantragen.'). Darin heißt es, dass man im VWP „einen Vertrag aushandeln“ kann. Die vier Punkte, die ausdrücklich nicht erlaubt sind, sind Studium, Erwerbstätigkeit, Medienarbeit, ständiger Wohnsitz. Nichts davon gilt im Falle eines Bewerbungsgesprächs. Dies sind jedoch "Beispiele".
@happybuddha 'Wann sollte ich ein Visum beantragen, anstatt das VWP zu nutzen?' gibt mehrere Punkte an, von denen der einzig potentiell relevante ist „Möchte in den Vereinigten Staaten arbeiten oder studieren“ – auch dies ist mehrdeutig – eindeutig will jeder, der an einem Vorstellungsgespräch für ein amerikanisches Unternehmen teilnimmt, „in den Vereinigten Staaten arbeiten“. Aber nicht zu arbeiten, während Sie tatsächlich das VWP verwenden .
Ich denke, ein weiterer Punkt der Verwirrung entsteht durch die Trennung von ESTA und VWP – die Frage, die ich in meinem Beitrag zitierte, bezog sich auf das ESTA-Formular, und in Material im Zusammenhang mit dem VWP heißt es: „Jeder Reisende muss eine ESTA-Genehmigung haben '. Ist es also das ESTA selbst, das die vage Absicht, „arbeitssuchend“ zu sein, verbietet?
In Bezug auf den Unterschied zwischen der Erlaubnis für das VWP und einem B1-Visum – die von @happybuddha bereitgestellte Seite scheint die beiden zusammenzuführen und zu travel.state.gov/pdf/BusinessVisa.pdf zu verlinken , was weiter impliziert, dass das B1 keine zusätzlichen Rechte bietet im Vergleich zum VWP! Dieses PDF hat auch absolut keine Anwendbarkeit auf den Fall eines Vorstellungsgesprächs - keine der bereitgestellten Kategorien passt überhaupt. Bedeutet das, dass ein B1-Visum auch falsch ist? Wie ist das sinnvoll?
Ehrlich gesagt bin ich verblüfft über die Verwirrung, die dieses Thema umgibt. Ich kann nicht glauben, dass nirgendwo eine offizielle Stellungnahme dazu zu finden ist, und habe den Eindruck, dass die überwiegende Mehrheit derjenigen in meiner Situation sich einfach durch das ESTA klickt, ohne groß darüber nachzudenken, und die Bedeutung der Frage in Frage stellt. Und ohne Zweifel würde die überwiegende Mehrheit, wenn nicht alle dieser Menschen leicht über die Grenze kommen, wenn sie ihre Situation erklären. Aber da ich die Frage genau so lese, wie sie geschrieben ist, kann ich diese Position nicht einnehmen, selbst wenn es praktisch in Ordnung wäre.
Ich habe mich vor einiger Zeit selbst damit befasst, ich denke, Marks Antwort ist die klarste, die Sie bekommen werden. Ich kenne auch Leute, die genau das getan haben. Im Allgemeinen bieten Konsulate nur ungern endgültige Ratschläge oder Verpflichtungen an, die Sie entweder auf ihrer Website oder sogar in direkter Kommunikation eingehen können. Letztendlich liegt ein Großteil davon im Ermessen der Grenzschutzbeamten (CBP-Beamte in den USA). Die Verwirrung ist sozusagen beabsichtigt.
Sie sind nicht auf diesem Besuch und möchten in den USA arbeiten. Sie können sagen: „Ich bin zu einem Vorstellungsgespräch hier, und wenn sie mir den Job anbieten, gehe ich nach Hause, entscheide, ob ich ihn annehme oder nicht, und beginne mit dem Papierkram, um hierher zu ziehen, um zu arbeiten, wenn ich ein Angebot habe. Das werde ich nicht an diesem Besuch arbeiten." Das ist die Wahrheit, oder?
@KateGregory Ja, das ist die Wahrheit, aber das Problem ist, dass es nirgendwo den Teil gibt, den Sie fett gedruckt haben ( bei diesem Besuch ) - dies ist der Kontext, von dem ich sage, dass jeder liest, der nicht da ist.

Antworten (4)

Aus eigener Erfahrung kann ich mit Sicherheit sagen, JA, Sie KÖNNEN das VWP nutzen, um in die USA einzureisen, um an einem Vorstellungsgespräch teilzunehmen, entweder für eine Stelle in den USA oder für eine Stelle außerhalb der USA.

Ein VWP entspricht funktional einem B1/B2-Visum (sie schreiben oft tatsächlich B1 oder B2 auf den Einreisestempel, um dies zu kennzeichnen!), und es gibt kein anderes Visum, mit dem Sie an einem Vorstellungsgespräch teilnehmen können, also eindeutig B1/B2 , und damit VWP, ist der korrekte Status.

Das soll nicht heißen, dass Sie bei der Einreise keine Probleme haben werden. Die Tatsache, dass Sie in das Land einreisen, um an einem Vorstellungsgespräch teilzunehmen, wird den Einwanderungsbeamten sofort darauf aufmerksam machen, dass Sie möglicherweise in das Land einreisen, um tatsächlich zu „arbeiten“, was unter einem VWP NICHT erlaubt ist.

Wie bei jeder Einreise in jedes Land liegt es am Ende des Tages an den Einwanderungsbehörden zu entscheiden, ob sie Sie in das Land lassen – wenn sie glauben, dass Sie tatsächlich dort sind, um zu arbeiten, wird Ihnen die Einreise verweigert, unabhängig davon ob Sie ein Visum haben oder nicht (natürlich außer einem Arbeitsvisum). Wenn sie glauben, dass Sie nur für ein Vorstellungsgespräch dort sind und dass Sie für nichts, was Sie im Land tun, bezahlt werden (außer der Kostenerstattung), wird Ihnen die Einreise gestattet.

Ich würde vorschlagen, so viele Unterlagen wie möglich mitzunehmen, um zu zeigen, dass Sie nicht beabsichtigen, bei diesem Besuch zu bleiben und zu arbeiten. Beispiele hierfür wären ein Clearing-Schreiben Ihres zukünftigen Arbeitgebers, dass Sie nur kurzzeitig für das Vorstellungsgespräch einreisen, nach einigen Tagen wieder in Ihr Heimatland zurückkehren und dies bei erfolgreicher Erlangung den Job, dann werden sie fortfahren, Ihren Antrag auf ein relevantes Arbeitsvisum in der Zukunft zu unterstützen. Stellen Sie außerdem sicher, dass Sie einen Ausdruck Ihres Rückflugtickets haben und vorzugsweise Angaben darüber, wo Sie während Ihres Aufenthalts übernachten werden - ich wurde nach beiden gefragt, als ich mich für ein Vorstellungsgespräch in ein VWP einschrieb.

Wenn Sie ein Vorstellungsgespräch bei einem großen, bekannten Unternehmen führen, sagen Sie dies unbedingt – Mitarbeiter der Einwanderungsbehörde wissen, dass Unternehmen wie Microsoft, Google usw. niemanden einstellen, ohne dessen rechtlichen Status im Land zu überprüfen, was bei der Überzeugungsarbeit helfen wird Personal der Einwanderungsbehörde, dass Sie nicht beabsichtigen, bei diesem Besuch zu arbeiten.

Vielen Dank, das ist sehr nützlich. Sie haben meinen Verdacht bezüglich der Gleichwertigkeit von B1/B2-Visa und dem VWP bestätigt. Ich bin jedoch immer noch neugierig, wie Sie das ESTA-Formular beantwortet haben, als Sie sich für das VWP beworben haben – haben Sie die Frage zur Arbeitssuche mit „Nein“ beantwortet? Ist das nicht technisch falsch, wie ich im OP besprochen habe?
ESTA existierte zu der Zeit, als ich es tat, noch nicht. Persönlich würde ich "nein" eingeben, da ich nicht unter ESTA arbeiten möchte und die Antwort "ja" wahrscheinlich zu einer Ablehnung führen wird - aber das bin nur ich ...
Bitte klären Sie, was Sie mit "Rückfahrkarte" meinen. Normalerweise können Sie eine Bordkarte erst 24 Stunden vor dem Flug ausdrucken. Oder meintest du eine Buchungsbestätigung? Und worauf basiert Ihr Vorschlag, „so viel Dokumentation wie möglich“ mitzuführen? Können Sie einige Referenzen nennen?

Die derzeit akzeptierte Antwort scheint veraltet zu sein, aber diese Frage ist immer noch das beste Google-Ergebnis für „esta Vorstellungsgespräch“, also hier meine jüngsten Erfahrungen:

  • Der Einwanderungsbeamte hat nicht einmal mit der Wimper gezuckt, als ich sagte, dass ich zu einem Vorstellungsgespräch hier bin.
  • Er hat nach dem Firmennamen gefragt und wie lange ich bleibe, also ist es wahrscheinlich eine gute Idee, sich diese zu merken, um keinen unnötigen Verdacht zu erregen.
Können Sie klarstellen, inwiefern die akzeptierte Antwort jetzt ungenau ist?
Es impliziert, dass Sie "Ärger" bei der Einreise haben werden, und schlägt vor, einen Haufen Ausdrucke mit sich herumzutragen, was durch keine Hinweise belegt und nachweislich unnötig ist.
Nun, Sie geben auch keine Referenzen an und liefern nur einen anekdotischen Beweis. Wenn Sie einen anderen Beamten oder denselben Beamten in einer anderen Stimmung getroffen hätten, wäre Ihre Erfahrung möglicherweise anders gewesen.
Stimmt, aber diese anekdotischen Beweise sind nicht älter als 4 Jahre, und die akzeptierte Antwort liefert nicht einmal anekdotische Beweise zur Unterstützung der meisten ihrer Behauptungen.

Derzeit ist dies explizit für australische Staatsbürger erlaubt, die voraussichtlich ein E-3-Visum beantragen. (Muss zurückkehren, erneut einreisen und auf Aufenthaltsansprüche verzichten).

siehe https://athens.usembassy.gov/australian_professional.html

Andere Nationalitäten sollten dies kontinuierlich überprüfen, da sich diese Bedingungen mit einem Federstrich ändern. In der Vergangenheit war die Arbeitssuche (vor Erwerb des H1B etc.) ausdrücklich untersagt.

Wenn Sie nicht aus Mexiko, Kanada oder Australien kommen, müssen Sie sich wirklich sicher sein.

Können Sie bitte einen Link zu den Regeln bereitstellen, die dies zulassen?
Kommentare sind kurzlebig und werden manchmal automatisch bereinigt. Antworten sind im Allgemeinen nicht. Könnten Sie bitte den Link in Ihre Antwort aufnehmen, damit er dauerhafter ist?
OK. Auf Wunsch inklusive.
Australiern ist es nicht „ausdrücklich erlaubt“. Die Seite, auf die Sie verweisen, gibt lediglich an, dass dies gemäß den Standardvisumregeln zulässig ist.
Der Link funktioniert nicht mehr
Aktualisierter funktionierender Link.
Der neue Link funktioniert bei mir nicht. Es bringt mich auf eine leere Seite.
Ich bin schlecht darin, ok, es sollte jetzt funktionieren - vielleicht suchen Sie herum, wenn dies fehlschlägt, die Dinge könnten sich sowieso nach Januar ändern.
Sie haben jetzt dieselbe Frage und Antwort hier: ustraveldocs.com/au/au-niv-typee3.asp#applying

Wenn Sie die Frage „Sind Sie in den USA arbeiten?“ mit „ Ja “ beantworten , wird Ihr Esta abgelehnt .

Die Verweigerung einer Esta kann bedeuten, dass Sie aus anderen Gründen nie wieder eine Esta bekommen können.

Dies ist keine vollständige Antwort auf die Frage, wie Sie für ein Vorstellungsgespräch reisen sollten, aber ich würde dringend empfehlen, bei einem Esta-Antrag nicht mit Ja zu antworten.
Beantragen Sie entweder ein Visum oder oder antworten Sie mit Nein und nutzen Sie Ihr Risiko.

Reisen Sie im Rahmen des Visa Waiver Program (VWP) in die USA, um an einem Vorstellungsgespräch teilzunehmen
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