Ich hasse meinen Job und möchte mich beruflich verändern. Was sind einige Überlegungen, die ich beachten sollte, um dies erfolgreich zu steuern? [geschlossen]

Hintergrund:

Ich beginne diese Frage als eine Frage im Stil von Fragen und Antworten , die von dieser Frage inspiriert ist: Ich möchte den Bereich der eingebetteten Software in etwas weniger Technischem Alltag verlassen. Irgendwelche Ideen? . Aber ich hätte gerne mehr Antworten aus der Community, um anderen Menschen bei beruflichen Veränderungen zu helfen, also posten Sie bitte auch Ihre eigene Antwort hier, wenn Sie eine haben. Lassen wir nicht zu, dass meine Antwort die einzige Antwort ist.

In Bezug auf die Beantwortung Ihrer eigenen Frage in einer Frage im Q&A-Stil sagt Stack Exchange Folgendes , mit genau der gleichen Formatierung und Betonung wie hier:

Um es ganz klar zu sagen, es ist nicht nur in Ordnung, Ihre eigene Frage zu stellen und zu beantworten, es wird ausdrücklich empfohlen .

Der obige Artikel ist unten auf der Seite verlinkt, wenn Sie eine Frage auf allen Stack Exchange-Sites stellen.

Definitionen:

  • job = was du jetzt machst / für wen du jetzt arbeitest
  • Karriere = das allgemeine Feld dessen, was Sie beruflich tun

Wenn Sie Ihren Job hassen , möchten Sie manchmal auch die Karriere wechseln . Darum geht es in dieser Frage.


Frage:

Ich denke, dass viele Menschen in dieser Situation sind.

Wenn jemand seinen Job hasst und sich beruflich verändern möchte, was sollte er beachten, um ihm dabei zu helfen?

Was sind einige Dinge zu tun oder Kriterien festzulegen, die helfen, den Erfolg zu maximieren? Welche Ansätze haben für viele andere funktioniert?

VTC seit OP gibt nichts an, womit wir helfen können. scheint eher ein Spam-Post als eine echte Frage zu sein.
@Dan, Notiz gemacht; Ich bin nicht einverstanden.
@JoeStrazzere, ich kenne den Unterschied zwischen Job und Karriere. Ich werde die Frage aktualisieren.
Schade, dass diese Frage geschlossen ist. Ich hatte gehofft, dass es mehr Engagement von der Community erhalten und mehr Antworten erhalten würde, um Menschen bei schwierigen Karriereübergängen zu helfen. Ich glaube, mit den richtigen Antworten würde es vielen Menschen ernsthaft helfen und zu einer sehr wertvollen „Arbeitsplatz“-bezogenen Ressource werden. Bitte erwägen Sie, die Frage erneut zu öffnen. Ich suche mehr Antworten von anderen Leuten.

Antworten (1)

Sie müssen etwas suchen und die Antwort selbst finden. Hier sind ein paar Anlaufstellen:

  1. Nehmen Sie an einem Persönlichkeitsquiz teil, um mehr über sich selbst herauszufinden und mehr darüber zu erfahren, was Sie ausmacht.
  2. Lesen Sie ein Buch, um mögliche Berufswahlen für Sie zu identifizieren, z. B. "Welche Farbe hat Ihr Fallschirm?" Hier ist die neueste Version, aktualisiert für 2022: https://www.amazon.com/What-Color-Your-Parachute-2022/dp/1984860348 .

Berücksichtigen Sie bei der Suche nach einer Karriere diese 3 Dinge und finden Sie einen Job, der mit allen 3 übereinstimmt:

  1. Du bist einigermaßen gut darin, oder kannst es so schnell werden. Im Idealfall sind Sie in dieser Sache besser als die meisten Menschen, damit Sie sich darin auszeichnen können.
  2. Du magst es, oder hasst es zumindest nicht. Im Idealfall liebst du, was du tust, sodass es sich nicht wie Arbeit anfühlt, oder du magst es so sehr, dass du davon zumindest nicht unter Drogen gesetzt wirst.
  3. Es wird gut oder zumindest ausreichend bezahlt. Im Idealfall zahlt es sich richtig gut aus, aber es sollte zumindest genug zahlen, um ohne großen finanziellen Stress zu leben. Selbst wenn Sie in etwas der Beste der Welt sind und es lieben, muss es die Rechnungen bezahlen, oder Sie können / sollten es nicht Vollzeit tun.

Möglicherweise müssen Sie in Ihrem aktuellen Job oder in jedem Job, den Sie finden können, weiterarbeiten, um die Rechnungen zu bezahlen, bis Sie in Ihre neue Karriere starten.

Wenn Sie jedoch überarbeitet sind, haben Sie keine Zeit, um zu lernen, wie Sie in Ihre neue Karriere einsteigen können. Setzen Sie also einen harten Stopp bei 45 Stunden pro Woche (9 Stunden/Tag, 5 Tage/Woche). Sobald Sie diese Zahl erreicht haben, STOPPEN Sie! Lass alle Konsequenzen folgen. Wenn Sie gefeuert werden, werden Sie gefeuert – finden Sie einen neuen Job und besprechen Sie diese Erwartungen im Voraus. Wenn sie Sie niedrig einstufen, bewerten sie Sie niedrig – sagen Sie ihnen, dass Sie eine Work-Life-Balance finden, um Burnout zu vermeiden. Nutzen Sie alle verbleibenden Stunden, um neue Karriereoptionen zu erkunden und kennenzulernen.

Möglicherweise müssen Sie:

  1. führen Sie persönliche Projekte durch, um Ihren Lebenslauf zu erstellen
  2. Online-Kurse belegen
  3. Zurück zur Schule gehen
  4. ein Praktikum suchen
  5. auf eine Gewerbeschule gehen
  6. Job Shadow jemand für wenig oder kein Gehalt
  7. Nehmen Sie eine Gehaltskürzung vor, wenn Sie in Ihre neue Karriere eintreten

wie Sie lernen, den Übergang in eine neue Karriere zu meistern.

@JoeStrazzere Ich habe das Gefühl, dass dies ein Spam-Post ist. Er beantwortet seine eigene Frage mit einem Link zu einer Seite, die nichts mit diesem Thema zu tun hat.
@JoeStrazzere, Sie sagten: You answer your own question?Als jemand mit einem Ruf von 332.000 bitte ich Sie, sich mit den Fragen im Q&A-Stil von Stack Exchange vertraut zu machen und damit zu beginnen, sie zu verwenden und diese Übung selbst durchzuführen, um mit gutem Beispiel voranzugehen. Du bist hier ein Anführer, sei ein guter. Wenn Sie eine Frage stellen, gibt es unten einen Link mit der Aufschrift " Teilen Sie Ihr Wissen im Q&A-Stil ". Darin heißt es: „Um es ganz klar zu sagen, es ist nicht nur in Ordnung, eine eigene Frage zu stellen und zu beantworten, es wird ausdrücklich dazu ermutigt .
@Dan, kein Spam-Post. Sehen Sie sich meine Erfahrungen auf anderen Websites im Stack Exchange-Netzwerk an. Link aufgrund Ihrer Bedenken entfernt.
@JoeStrazzere, "Let whatever consequences follow. I you get fired, you get fired" - is this intended as advice to yourself? Or to others? I don't think it's a good idea to get yourself fired.Sie haben ein Recht auf diese Meinung. Wenn Sie versuchen, den Job oder die Karriere zu wechseln (ich kenne den Unterschied und habe beides gemacht), müssen Sie manchmal Risiken eingehen. 45 Stunden pro Woche zu arbeiten, damit Sie diesen Übergang schaffen können, ist ein Risiko, das dazu führen kann, dass Sie gefeuert werden, wenn sie möchten, dass Sie 60 arbeiten. Also, JA, ich empfehle, 45 Stunden pro Woche zu arbeiten, unabhängig davon, ob Sie dadurch gefeuert werden.
@JoeStrazzere, du hast Recht, dass ich neu bin. Vielleicht hat diese Seite ihre eigene Kultur, die nicht den Empfehlungen entspricht, die im Link am Ende jeder Frage gepostet wurden, 29.000 Mal auf dieser Seite ... weil die Leute mit dem besten Ruf keine fragen Fragen und habe diesen Link noch nie gesehen. Davon abgesehen werde ich mich zurückziehen und versuchen, mich mit der Website und ihrer einzigartigen Kultur vertraut zu machen.