Diese Frage bezieht sich auf ein Dependent Care Flexible Spending Account (FSA)-Konto in den USA. Mir ist bewusst, dass Selbständige keine Beiträge zu einer FSA erhalten und nicht abzugsfähig sind, wenn ein Ehepartner „zu Hause bleibt“.
Welche Regeln gelten für einen berufstätigen Ehepartner mit einem Arbeitgeber FSA sowie einen selbstständigen Ehepartner? Und wenn Geld in einem FSA zurückgelegt wird, aber das endgültige steuerpflichtige Einkommen eines der Ehepartner zu niedrig ist, gibt es Strafen oder verfällt Gelder? Selbständige können in einem bestimmten Jahr einen Gewinn oder Verlust erzielen, auch wenn sie Vollzeit arbeiten.
Zu den Referenzdokumenten gehören http://www.irs.gov/publications/p969/ar02.html und http://www.irs.gov/publications/p502/
JTP - Entschuldige dich bei Monica
Bryce
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