Es gibt ein paar häufige Fehler, die Sie in Ihrer Aussage machen. Bevor ich versuche, das anzusprechen, was ich als Probleme mit Ihrer Denkweise sehe, nehmen Sie meine Gesamtantwort auf die Überschrift Ihrer gestellten Frage:

Warum ist es überhaupt eine gute Idee, ein Unternehmen zu gründen? Um Geld zu verdienen, einem Hobby nachzugehen oder beides .

Berücksichtigen Sie bei Problemen mit Ihrer Argumentationslinie Folgendes:

(1) Ein „Unternehmen“ kann informell ein Unternehmen oder eine Kapitalgesellschaft bedeuten . Sie scheinen beide unterschiedlichen Definitionen zu implizieren. Sie können ein Geschäft haben und Kunden annehmen und dies sogar mit anderen Menschen tun, ohne eine Gesellschaft zu gründen. In diesem Fall kommen „Aktien“ und „Eigenkapital“ nie ins Spiel. Sie können auch eine Gesellschaft gründen, die verstaubt und nichts kostet, außer Anwaltskosten für die Gründung.

(2) Die Gründung eines eigenen Unternehmens unterscheidet sich stark von der „Investition in einzelne Aktien“ . Ersteres kann so einfach sein wie ein paar Grafikdesign-Projekte für Freunde an den Wochenenden, und letzteres kann bedeuten, dass Sie mit Ihren Ersparnissen spielen (obwohl ich nicht implizieren möchte, dass dies immer der Fall ist).

(3) Der „Lotterieschein“ kommt herein, wenn Sie in einer Do-or-Die-Branche tätig sind . Wenn Sie bereits Kunden für Ihr Unternehmen anwerben, werden Einnahmen erzielt, und Sie können die Belohnungen ernten, ob klein oder groß, unabhängig davon, ob Sie der nächste Richard Branson werden.

Kurz gesagt, es gibt einen Unterschied zwischen dem Versuch, ein Tech-Startup zu implementieren, das erst ab 1 Mrd. Umsatz profitabel ist (wie UBER, das meines Wissens immer noch kein Jahreseinkommen erzielt), und einfach einen Gewinn zu erzielen aus einem Hobby, das dir Spaß macht. Dazwischen gibt es viele verschiedene Ebenen der „Unternehmensgründung“, von denen einige riskant sind (weil sie erfordern, dass Sie sich Vollzeit engagieren und Ihren Job kündigen, oder weil sie erhebliche Vorabinvestitionen in US-Dollar erfordern), und andere nicht (weil sie nur Ihre Freizeit und keine $-Investition verwenden).

Es ist allgemein bekannt, dass die Gründung eines Unternehmens riskant ist, aber Unternehmungen mit hohem Risiko und hohen Erträgen sind nicht von Natur aus schlechte Entscheidungen. Bewahren Sie Ihr Geld in einem Loch im Boden auf? Es ist immer da, wenn Sie es brauchen, aber Sie bekommen nichts zurück. Bewahren Sie es in einer Bank auf? Es ist fast sicher, dass es da ist, wenn Sie es brauchen, aber Sie werden nicht viel zurückbekommen. Halten Sie es an der Börse? Sie könnten Geld verlieren, aber Sie können einiges gewinnen. Stecken Sie alles in das Unternehmen, das Sie gegründet haben? Es ist ein großes Risiko, das sich möglicherweise nicht auszahlt, aber der potenzielle Vorteil ist enorm. Etwas zu tun, das wahrscheinlich scheitert, kann immer noch die rationale Wahl sein, wenn die Belohnung für den Erfolg groß genug ist.

Sie brachten das oft wiederholte Mantra von

Eigenkapital, das praktisch "ein Lotterielos" ist

Während dies den Unterschied zwischen Eigenkapital und kaltem, hartem, echtem Geld in Form eines Gehalts verdeutlicht, ist Eigenkapital wohl nur ein Lotterielos, wenn Sie keine direkte Kenntnis oder Verbindung zum Erfolg des Unternehmens haben. Natürlich gibt es in jedem Geschäft immer mindestens ein gewisses Risiko, aber der Ausdruck „wie ein Lotterielos“ ist ein wenig ungenau in dem Sinne, dass ein Lotterielos – buchstäblich – zufällig ist, während der Erfolg eines Unternehmens (und daher der Wert Ihres Eigenkapitals) basiert zumindest teilweise auf potenziell erkennbaren Faktoren.

Im Grunde läuft es also darauf hinaus, dass Menschen Unternehmen gründen, wenn sie das Gefühl haben, genug zu wissen oder genug anzubieten, um die „Lottoschein“-Natur des Eigenkapitals auf ein Risikoniveau zu reduzieren, das sie bereit sind zu akzeptieren.

Würden Sie einen Lottoschein kaufen, wenn die durchschnittliche Auszahlung höher wäre als der Preis?

Ja, viele Startups scheitern*. Das bedeutet nicht, dass Startups im Durchschnitt Geld verlieren. Sonst wären Lebensmittelbanken voller hungernder Risikokapitalgeber.

* Ich sehe vielleicht andere Jahre als Sie, aber die Zahl, die ich gefunden habe, ist, dass 56 % es bis zu ihrem 5. Jahr schaffen.

Sie sind jung und dumm

Viele Start-ups werden von Leuten geführt, die direkt aus dem Studium kommen. Sie sind jung und unbesiegbar und zuversichtlich, dass ihr Projekt das nächste Einhorn wird.

Meistens liegen sie falsch, aber sie würden in den ersten 2-3 Jahren ihrer Arbeitskarriere sowieso keine großen Summen verdienen, also verbuchen sie es als Erfahrung und machen weiter.

Sie sind alt und reich

Andere Personen, die Start-ups gegründet haben, sind möglicherweise bereit, sich zur Ruhe zu setzen, arbeiten aber gerne. Oft sind das weniger „Einhörner“ als vielmehr „etwas Ähnliches wie in meinem vorherigen Job, aber ohne die überflüssigen Prozeduren, weil wir hier alle erwachsen sind“. Diese Start-ups werden wahrscheinlich keine Milliardäre hervorbringen, aber sie können immer noch ernsthaft Geld verdienen.

Sie haben die Finanzierung und akzeptieren das Risiko

Wenn sie jemand anderen davon überzeugen können, dass diese Idee großartig ist, können sie eine Finanzierung erhalten, was bedeutet, dass sie für diese Arbeit bezahlt werden können. Sie verdienen weniger, als sie es sonst tun würden, halten den Kompromiss zwischen Risiko und Ertrag jedoch für lohnenswert. Dies schließt die anderen beiden Optionen nicht aus, obwohl es bei der ersten häufiger vorkommt.

Diese Option ist der Grund, warum Orte wie das Silicon Valley so viele Start-ups hervorbringen. Sie ziehen Investoren an, um Start-ups zu finanzieren, und junge Leute, um sie zu beschäftigen, und die erfolgreichen Technologieunternehmen bieten den Programmierern ein Zuhause, wenn sie entscheiden, dass sie mit der Start-up-Szene fertig sind.

Was alles eine lange Art zu sagen ist: "Ja, die Gründung eines neuen Unternehmens ist oft keine gute Möglichkeit, Geld zu verdienen. Sie müssen ein bisschen verrückt sein, um es mitten in der Karriere zu tun."

Märkte sind sehr effizient für Waren und Dienstleistungen, die bereits in großem Umfang verkauft werden, aber ziemlich ineffizient für solche, die noch nicht gut durchdacht oder implementiert wurden.

Ein erfolgreiches Unternehmen zu gründen, nutzt fast immer letzteres. Das durchschnittliche Startup scheitert normalerweise, weil es versucht, ersteres zu tun.

Die Investition in Aktien unterscheidet sich von der Gründung und Führung eines Unternehmens, und die Gründung eines Unternehmens unterscheidet sich von der Beschäftigung bei einem Startup

Die von Ihnen aufgeführten Ratschläge zum "gesunden Menschenverstand" sind für Situationen relevant, in denen Sie in die Aktienmärkte investieren oder einen Job suchen und die Unternehmen, bei denen Sie sich bewerben, Aktien als Vergütung anbieten.

Sie befinden sich in keiner dieser Situationen, Sie möchten ein Unternehmensgründer sein. Es gibt eine Reihe von Gründen, warum Menschen Unternehmen gründen möchten:

• Abhängig von der Gerichtsbarkeit und der Art des Unternehmens, das Sie gründen, können Sie alle überschüssigen Verbindlichkeiten gegenüber dem Unternehmen begrenzen (wenn das Unternehmen also einen Verlust von 100 Millionen US-Dollar macht, haften Sie nicht).
• Unternehmen können so strukturiert sein, dass bestimmten Aktionären Dividenden gezahlt werden, anderen jedoch nicht. Zum Beispiel würden sich die Gründer Vorzugsaktien geben, aber alle Mitarbeiter mit Eigenkapital würden Stammaktien haben. Die Stammaktien können von Dividendenausschüttungen ausgeschlossen werden, während das Unternehmen privat ist (während Vorzugsaktien aktiviert werden).
• Es kann Steuervorteile geben (abhängig von Ihrer Gerichtsbarkeit), wenn Gewinne über Dividenden im Gegensatz zu Gehältern ausgezahlt werden
• Die Gründung eines Unternehmens zwingt Sie dazu, den Entscheidungsprozess zu kodifizieren und macht klar, wer wofür verantwortlich ist
• Wenn Eigenkapital für ein Unternehmen verfügbar ist, ist es viel einfacher, externe Investitionen für Ihr Unternehmen zu erhalten
• Banken und andere Finanzinstitute bieten Unternehmen Produkte an, die sie Verbrauchern nicht anbieten
• Es können Steuervorteile für den Kauf und die Anmietung von Geräten als Unternehmen im Vergleich zu einem Verbraucher bestehen
• Eigenkapital erleichtert den „Ausstieg“ (dh den Verkauf Ihrer Anteile), ohne Eigenkapital werden Sie es schwer haben, Ihre Mitgründer davon zu überzeugen, was Ihr gerechter Anteil an Ihrer gemeinsamen Anstrengung ist
• Eine Unternehmensstruktur kann dabei helfen, Ihre persönlichen Beziehungen von Ihren geschäftlichen Entscheidungen zu trennen

Warum gründet aus den oben genannten Gründen überhaupt jemand ein Unternehmen?

Aus demselben Grund, aus dem Bill Gates und Paul Allen ein Unternehmen gegründet haben. Aus dem gleichen Grund, aus dem Steve Jobs und Steve Wozniak ein Unternehmen gegründet haben. Dasselbe gilt für Bill Hewlett und Dave Packard sowie Michael Dell, Ted Waitt und Mike Hammond, Emeril Lagasse und Tausende kleiner Unternehmen auf der ganzen Welt (einschließlich meines Urgroßvaters):

um (hoffentlich viel) Geld zu verdienen und gleichzeitig der Boss zu sein.

Warum sonst? ¹

¹ Wir ignorieren Geschäfte, die als Steuerverluste geführt werden.