Vielleicht eine seltsame Frage. Ich arbeite für eine wirklich gute Firma (sehr freundlich) über eine Agentur. Heute war mein Geburtstag. Ich habe gute Wünsche von meinem Personalvermittler erhalten.
Ist es üblich, dass mein Personalvermittler meinem Arbeitgeber auch meinen Geburtstag mitteilt? Ich frage, weil ich nicht möchte, dass mein Arbeitgeber davon erfährt; Sie haben eine Politik, das Mittagessen zu bestellen, und ich mag die Aufmerksamkeit wirklich nicht. Also bin ich nervös.
Wenn Sie das beunruhigt, dann bitten Sie einfach die Agentur, es nicht zu erwähnen, obwohl ich sicher wäre, dass das Unternehmen Ihre Daten, einschließlich Geburtsdatum, bereits für seine Personalakte hat.
Allerdings hat das Unternehmen in „mehreren“ Jahrzehnten der Auftragsvergabe meinen Geburtstag nie erwähnt.
Ich bringe an meinem Geburtstag auch nichts ins Büro und nehme keinen Kuchen, keine Süßigkeiten usw. mit, die von denen mitgebracht werden, die es tun.
In all den Jahrzehnten hat mich noch nie ein Teamkollege gefragt, wann ich Geburtstag habe.
Übrigens, obwohl ich verstehe, dass ich nicht gerne im Rampenlicht stehe, stellen Sie bitte sicher, dass Sie ein guter Mixer, alias Teamplayer, sind. Es ist eine notwendige Fähigkeit, egal wie schüchtern man ist.
Geburtstage zu gratulieren ist zwar nicht üblich, meiner Meinung nach aber eine sehr gute Geste und Motivationsquelle für den Mitarbeiter. Es ist für mich nicht verständlich, warum es Ihnen nicht gefallen hat. Ich denke, wenn sich jemand an Ihren besonderen Tagen beteiligen möchte, sollte dies geschätzt werden.
Freundlicher Ambler
Mawg sagt, Monica wieder einzusetzen
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