Wie lange muss ich auf eine Antwort auf meine Anfrage nach einem Referenzschreiben von meinem früheren Arbeitgeber warten?

Ich brauchte ein Referenzschreiben von meinem ehemaligen Arbeitgeber für meinen Einwanderungsfall. Also fragte ich den Personalverantwortlichen und er sagte mir, ich solle im Interesse der Beschleunigung des Prozesses die entsprechenden Details ausfüllen und an ihn zurücksenden.

Großartig, also haben mein Anwalt und sein Team einen Entwurf entworfen, der den Spezifikationen entspricht, die die Einwanderungsbehörde benötigt.

Ich schicke ihm das am Montag und wartete fast einen Tag und als keine Antwort von ihm kam, rief ich ihn an und er sagte mir, dass ich es bis Ende dieser Woche bekommen würde.

Heute ist Freitag und ich habe noch nichts von ihm gehört. Ich habe ihm heute eine E-Mail geschickt, um ihn um ein Update zu bitten, und auch meinen Anwalt und sein Team kopiert. Aber seit dieser E-Mail ist eine Stunde vergangen und ich überlege, dem CTO, der auch Miteigentümer ist, zu schreiben, damit das so schnell wie möglich bearbeitet wird. Mein Anwalt hat mir ausdrücklich gesagt, dass mein Fall ohne das Referenzschreiben eher abgelehnt wird, daher ist dies natürlich das Wichtigste.

Was soll ich hier tun?

Bis wann brauchen Sie den Brief? Wenn Sie es eilig haben, ist ein Anruf immer besser als eine E-Mail.
Ich habe noch ungefähr anderthalb Monate Zeit, aber je früher ich meinen Antrag bei der Einwanderungsbehörde einreichen kann, desto besser.

Antworten (1)

Ich würde vorschlagen, dass Sie Ihren ehemaligen Arbeitgeber anrufen und höflich die Dringlichkeit Ihres Bedarfs zum Ausdruck bringen. Sie können jedoch nicht zu viel Druck ausüben, da sie nichts für Sie tun müssen .

Manchmal kann ein höflicher Anruf bei der Übermittlung Ihrer Nachricht viel weiter gehen als eine E-Mail. Manchmal werden E-Mails überflogen und die Dringlichkeit einer Anfrage geht verloren.

Wenn Sie eine Voicemail hinterlassen müssen, versuchen Sie Folgendes:

Hallo WER, hier ruft WER an, um das Empfehlungsschreiben zu überprüfen, das ich Ihnen geschickt habe. Ich hatte gehofft, dass Sie die Zeit haben, sich so schnell wie möglich darum zu kümmern, da ich es wirklich bis zum WHATEVERDATE brauche. ( Hervorhebung wirklich notwendig ) Ohne dieses Schreiben ist mein Fall unvollständig und ich bekomme die Stelle möglicherweise nicht. Vielen Dank für Ihre Hilfe in dieser Angelegenheit.

Hier ist die Sache, die Person, die ich anrufe, nimmt meine Anrufe normalerweise nicht beim ersten Versuch entgegen.
Der Ton Ihrer Stimme in einer Voicemail kann Ihnen helfen, die Dringlichkeit zu vermitteln. Ich schlage nicht vor, dass Sie betteln oder so etwas, aber Sie könnten sagen, dass Sie es wirklich schnell brauchen, mit der richtigen Betonung.
Eine Sache, in der ich schlecht bin, ist, meine Worte sorgfältig zu formulieren. Was soll hier die richtige Botschaft sein?
Sollte ich die Unvollständigkeit meines Falles ohne ihr Schreiben erwähnen?
Ja. Schauen Sie sich meine aktualisierte Antwort an.
Wie lange muss ich auf eine Antwort auf meine Anfrage nach einem Referenzschreiben von meinem früheren Arbeitgeber warten?
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