Ich weiß, wir haben Fragen dazu, warum Lebensläufe eine oder zwei Seiten lang sein sollten, aber meine Frage ist, wie entscheiden Sie sich zwischen einer oder zwei Seiten?
Ich habe gerade meinen Abschluss gemacht und meine Schule hat uns gesagt, dass neuere Studenten im Allgemeinen zwei Seiten haben, während erfahrenere Leute eine haben, weil es spezifischer für den Job ist. Ich persönlich schreibe meinen Lebenslauf immer spezifisch für die Stelle und habe normalerweise zwei Seiten, kann aber sehen, wie er komprimiert werden könnte.
Ich habe während meiner Schulzeit ziemlich viel gearbeitet, daher habe ich einen langen und abwechslungsreichen Lebenslauf und mit Teams / Vereinen, denen ich angehörte, sodass ich leicht 2 Seiten füllen kann.
Was sind die Vor- und Nachteile eines ein- oder zweiseitigen Lebenslaufs und wann sollte welcher verwendet werden?
Nehmen Sie, was Ihre Schule Ihnen über die Jobsuche und Vorstellungsgespräche sagt, mit einem Körnchen Salz. Viele College-Karrierezentren, die Beratung bei der Jobsuche anbieten, sind bestenfalls kontaktlos und im schlimmsten Fall gefährlich inkompetent. Alles, was sie sagen, das Ihnen seltsam oder bizarr vorkommt, ist wahrscheinlich genau das. Blogs und Websites zum Thema Arbeitsplatz wie diese sind im Allgemeinen zuverlässigere Informationsquellen, aber Sie sollten immer vorsichtig sein, wessen Rat Sie annehmen.
Für Lebensläufe gilt die goldene Regel:
Der Grund dafür ist, dass Ihr Lebenslauf ein echtes Marketingdokument sein soll, das Ihre Stärken herausstellt . Das bedeutet, dass jeder Satz darin Ihre Fähigkeiten oder Erfahrungen in irgendeiner Weise hervorheben sollte. Alles, was das nicht tut, ist reines Füllmaterial und wird die Meinung des Lesers negativ beeinflussen. Personalchefs sind vielbeschäftigte Menschen und schätzen es nicht, wenn Sie alles zweimal sagen oder Dinge erwähnen, die Sie nicht zu einem besseren Kandidaten machen. Sie möchten schnell sehen können, welche Erfahrung Sie haben und ob Sie damit zu ihrem Unternehmen und der Stelle passen, für die sie einstellen.
Es ist einfach die Realität, dass Sie mit nur wenigen Jahren Erfahrung nicht genug Errungenschaften oder entwickelte Fähigkeiten haben werden, um zwei Seiten zu füllen, ohne auf Füllmaterial oder übermäßig viel Leerraum zurückzugreifen.
Wie Alison Green sagt :
Zweiseitige Lebensläufe sind heutzutage üblich. Wenn Sie sich also den Kopf darüber zerbrechen, wie Sie bei einer Seite bleiben können, quälen Sie sich nicht länger. Es gibt jedoch eine große Ausnahme, und zwar, wenn Sie nur ein paar Jahre Erfahrung haben. Wenn Sie das sind, bleiben Sie bei einer Seite. Es sieht ein bisschen albern aus, jemanden zu sehen, der zwei Jahre nach der Schule einen zweiseitigen Lebenslauf hat; Es wird selten benötigt, und Sie werden im Allgemeinen als ein wenig selbstgefällig oder unfähig zur Bearbeitung rüberkommen. Natürlich gibt es Ausnahmen von jeder Regel – aber meiner Erfahrung nach denkt jeder, dass er in dieser Hinsicht die Ausnahme ist, obwohl es nur eine kleine Minderheit von Menschen wirklich ist . Seien Sie also brutal, wenn Sie sich an eine halten, wenn Ihre Erfahrung begrenzt ist.
Sie erwähnt auch, dass Sie wahrscheinlich niemals die Zwei-Seiten-Barriere brechen wollen:
Ich sehe auch viele dreiseitige Lebensläufe, aber ich muss mich noch davon überzeugen, dass jemand in einer Situation ist, in der er eine dritte Seite braucht. (Natürlich, wenn Sie unter 30 sind, denken Sie nicht einmal darüber nach. Zur Hölle, wenn Sie unter 40 sind, denken Sie nicht einmal darüber nach.) Ich werde niemanden ablehnen, weil er drei Seiten verwendet, aber ich bin mir auch nicht sicher, ob ich jemals jemanden gesehen habe, den ich einstellen wollte, der eine dritte Seite verwendet hat. Ich vermute, es besteht ein Zusammenhang zwischen der Einstellungsfähigkeit und der Fähigkeit, Ihre Leistungen präzise auf das Wesentliche zu reduzieren.
Richard wies zu Recht darauf hin, dass in einigen Branchen und hochtechnischen Bereichen längere Lebensläufe die Norm sein können . Typischerweise handelt es sich dabei um Bereiche mit einer hohen Anzahl an möglichen Qualifikationen und Spezialisierungen, bei denen Sie Ihre Qualifikation auch durch Berufserfahrung untermauern möchten. Jobsuchende in dieser Position werden jedoch normalerweise wissen, dass dies in ihrem Bereich Standard ist. Ich habe zum Beispiel gesehen, dass dies für SAP-Experten empfohlen wird, und kann bestätigen, dass zwei Seiten für einen erfahrenen Kandidaten in diesem Bereich schwierig sein könnten.
Ich habe während meiner Schulzeit ziemlich viel gearbeitet, daher habe ich einen langen und abwechslungsreichen Lebenslauf und mit Teams / Vereinen, denen ich angehöre, kann ich leicht 2 Seiten füllen.
Nur weil du es kannst, heißt das nicht, dass du es solltest. Teams und Vereine gehören wahrscheinlich gar nicht erst in Ihren Lebenslauf, es sei denn, Sie haben dort wirklich Dinge geleistet, die echte Anstrengung erforderten, und Ihnen Fähigkeiten beigebracht, die sich auf die Art von Arbeit übertragen lassen, für die Sie sich bewerben.
Wenn Sie in den USA leben, sollten Sie sich an einen einseitigen Lebenslauf halten. Als Student der Ingenieurwissenschaften habe ich an einigen Seminarkursen teilgenommen, bei denen der Professor / Dozent Lebensläufe überprüft. Sie haben uns immer gesagt, dass wir Leerzeichen im Lebenslauf vermeiden und ihn auf einer ganzen Seite halten sollten. Das bedeutet, dass Sie nur relevante Informationen zu Ihrem Lebenslauf haben sollten, nicht zu Ihren Vereinen und außerschulischen Aktivitäten.
Mein Lebenslauf enthält 5 Praktika/Jobs, die mit meiner Expertise, meiner Ausbildung und verwandten Schwerpunkten zusammenhängen; eine Aussage in einem Satz; und branchenbezogene Fähigkeiten. Da all dies den größten Teil des Platzes einnimmt, habe ich mich entschieden, unabhängige Vereine oder Auszeichnungen und Erfolge, die fünf Jahre zurückliegen (Goldmedaillen bei internationalen Mathematik- und Physikwettbewerben), nicht einzubeziehen.
Sie sollten alle überflüssigen Informationen entfernen, Ihre Randränder straffen, den Zeilenabstand und die Schriftart verringern und dennoch lesbar bleiben.
Wie gesagt, dies gilt nur für die USA, wo Arbeitgeber in der Regel einen einseitigen Lebenslauf verlangen.
In der Türkei zum Beispiel können Sie einen Lebenslauf von bis zu 3 Seiten haben, der alles im Detail erklärt, da der Bewerbungsprozess nicht so umfangreich ist.
Benutzer
Lexi