Wie listet man Remote-Vertrags-/Freiberuflertätigkeiten in einem Lebenslauf auf? [geschlossen]

Typischerweise würde man in seinem Lebenslauf einen Arbeitsplatz mit Standort angeben, z. B.:

Widget Producer, XYZ Corp, San Francisco, CA May 2010-February 2011

Wie sollten entfernte Freiberufler-/Vertragspositionen aufgeführt werden, wenn sich das Kundenunternehmen an einem anderen Ort als der Auftragnehmer befand?

BONUS: Da ich es frage, beachten Sie auch, dass sich mein eigener Standort im Laufe des Vertragsabschlusses geändert hat, wodurch die Auflistung meines Standorts ungenau wird.

Stimmt irgendetwas nicht mit „Off-Site Widget Producer, XYZ Corp, San Francisco, CA May 2010-Februar 2011“ ? Oder „Widget-Produzent, XYZ Corp, externer Auftragnehmer, Mai 2010–Februar 2011“ ? Und gibt es eine endgültige Antwort auf diese Frage?
Ich glaube nicht, dass es darauf eine endgültige Antwort gibt, aber wenn ich Vollzeit remote arbeiten würde (Auftragnehmer oder anderweitig), würde ich Folgendes verwenden: Widget Producer, XYZ Corp, San Francisco CA (remote), May 2010 - Feb 2011 .
Bei dieser Frage geht es darum, wie ich in meinem Lebenslauf eine freiberufliche Tätigkeit/Remote-Arbeit für ein Unternehmen aufführe. Das scheint ziemlich in unserem Steuerhaus akzeptabler Fragen zu sein.

Antworten (1)

Typischerweise würde man in seinem Lebenslauf einen Arbeitsplatz mit Standort angeben, z. B.:

Widget-Produzent, XYZ Corp, San Francisco, CA, Mai 2010–Februar 2011

Wie sollten entfernte Freiberufler-/Vertragspositionen aufgeführt werden, wenn sich das Kundenunternehmen an einem anderen Ort als der Auftragnehmer befand?

Sie geben den Standort des Unternehmens an, nicht den Standort, an dem Sie bei der Ausführung der Arbeiten gesessen haben.

Daher würde ich vorschlagen, dass Sie es einfach weiterhin so auflisten:

Widget-Produzent, XYZ Corp, San Francisco, CA, Mai 2010–Februar 2011

Senior Entwickler (Vertrag)

Während des Vorstellungsgesprächs kann es zu einer Diskussion über Ihre Arbeit aus der Ferne kommen.

Wenn Sie beabsichtigen, in Ihrem nächsten Job irgendwann aus der Ferne zu arbeiten, möchten Sie dies den Interviewern klar machen. Für einige Unternehmen funktioniert das gut, für andere möchten sie, dass Sie vor Ort sind. Sie möchten während des Interviewprozesses keine Verwirrung über diesen Punkt haben.