Bezahlt die Heilsarmee weibliche Pastoren?

Dieser Tumblr-Beitrag erhebt mehrere Behauptungen über die Heilsarmee:

Gründe, in dieser Weihnachtszeit nicht an die Heilsarmee zu spenden:

  • Sie bezahlen ihre weiblichen Pastoren nicht. (Ihre Löhne werden zu den Gehaltsschecks ihrer Ehemänner hinzugefügt.)
  • Sie weisen schwule Menschen von Obdachlosendiensten und anderen Programmen ab.
  • Sie feuern Menschen wegen psychischer Erkrankungen.

Konzentrieren wir uns speziell auf die erste Behauptung: Stimmt es, dass die Heilsarmee weiblichen Pastoren keine Löhne für die Arbeit zahlt, für die männliche Pastoren bezahlt würden? Ist dies weltweit üblich oder nur in bestimmten Regionen? Soweit der zweite Teil der Behauptung („Ihre Löhne werden zu den Gehaltsschecks ihrer Ehemänner hinzugerechnet“) zutrifft, wie gilt dies für unverheiratete Frauen?

gemäß diesem Pew-Artikel einer höchstgerichtlichen Entscheidung. pewforum.org/2011/03/31/churches-in-court3 Mindestens eine weibliche „Pastorin“ wurde bezahlt, aber sie schienen ihr weniger zu zahlen, weil sie eine Frau war. Wie der Oberste Gerichtshof jedoch immer wieder urteilte, müssen Kirchen gemäß der ersten Änderung keine konventionellen Gesetze in Bezug auf die Einstellung, Entlassung oder Bezahlung ihrer Mitarbeiter befolgen
Ich fürchte, das ist nur völliger Schwachsinn. Eine triviale Prüfung zeigt, dass man nicht verheiratet sein muss, um eine SA-Offizierin zu werden. Ich kenne mindestens einen persönlich und dieser Beitrag kann eine schnell gefundene Referenz für diejenigen sein, die mir nicht glauben wollen. Auch aus persönlicher Erfahrung machen sie keines der beiden anderen, aber ich werde eine Weile brauchen, um Referenzen dafür zu finden.
"Ihre Löhne werden zu den Gehaltsschecks ihrer Ehemänner hinzugefügt". Das setzt voraus, dass ihr Mann, falls sie einen haben, auch für die SA arbeitet.

Antworten (2)

Es ist wahr, aber irreführend geschrieben. Pastorinnen, die mit männlichen Pastoren verheiratet sind, bekommen tatsächlich ihre Gehaltsschecks zu den Schecks ihrer Ehemänner hinzugerechnet. Als Referenz lesen Sie diesen Artikel , das entsprechende Zitat ist

Bei der Armee besteht die Entschädigungsvereinbarung darin, dass die Offizierszulagen gemeinsam an den Ehemann gezahlt werden – der Scheck wird auf seinen Namen ausgestellt. Offiziell ist die Ehefrau „Arbeiter ohne Gehaltserwartung“, und ihr Ehemann erhält als verheirateter Mann 40 Prozent mehr Zulagen als als alleinstehender Mann.

Der Versuch, die Vorstellung zu widerlegen, dass Frauenschecks ihren Ehemännern hinzugefügt werden, indem darauf hingewiesen wird, dass unverheiratete Frauen dort arbeiten, ist irrelevant: Es wäre nicht möglich, sie durch ihren Ehemannscheck zu bezahlen, wenn sie keinen haben. Ich schlage vor, den vollständigen Artikel zu lesen, da er einige wertvolle Einblicke in die Angelegenheit als Ganzes enthält.

Diese Aussage ist völlig falsch.

Der einfachste Weg, dies zu widerlegen, ist, dass viele Offiziere der Heilsarmee (wie ihre Pastoren genannt werden) alleinstehende Frauen sind. Hier ist ein besonders prominentes Beispiel , aber es gibt noch viele andere.

Tatsächlich ist die Heilsarmee eine der eher egalitären religiösen Organisationen. Frauen können und wurden in jede Führungsposition berufen, auch in die höchste, wie der obige Link zeigt.

Zeigt der Wiki-Link an, dass sie bezahlt und in Positionen berufen wird?
„Egalitärer“ könnte übertrieben sein, es sei denn, Sie beschränken es auf Cis-Männer und Cis-Frauen.