Bitte um E-Mail-Einführung des neuen Mitarbeiters in die gesamte Gruppe

Wir haben einen neuen temporären Mitarbeiter in unserem Labor (es ist eine akademische, aber keine akademische Frage). Hier arbeiten etwa 12 Personen.

Ich möchte um eine laborweite Vorstellung dieses Studenten bitten, mit seinem Namen und seiner Funktion. Ich denke, dass eine E-Mail an die gesamte Gruppe für alle sehr nützlich wäre, etwa so:

Hallo zusammen, wir haben eine neue Aushilfe. Ihr Name ist Alice Joe und sie wird Mark Jane in den nächsten N Monaten beim Pipettieren helfen.

Was ist der professionelle Weg, um jemand anderen in der Gruppe zu bitten, diese Einführungs-E-Mail zu senden? Ich denke, es ist nicht Teil der Kultur, aber ich arbeite hier seit 3 ​​Monaten und die Leute sind sehr freundlich.

Ja das ist in Ordnung. Sie könnten die Aushilfe sogar persönlich vorstellen. Es spielt sowieso keine Rolle. Jede dieser Optionen ist professionell.
@StephanBranczyk Ich denke, E-Mail ist besser, weil - persönlich - mein Gedächtnis für Namen etwa 5 Sekunden dauert
Sie könnten beides tun
@aaaaasaysreinstateMonica Fragen Sie, wie Sie die E-Mail selbst senden können – wie die einsame Antwort annimmt – oder wie Sie jemanden dazu bringen können, dies zu tun (vermutlich jemand, der weiß, wer die neue Person ist?)
@ErnestFriedman-Hill Ihre zweite Annahme ist richtig, ich werde sie in das Q bearbeiten
1) mach es persönlich - immer (Ick! Schauder! Schon die Idee, es nicht zu tun und einfach eine E-Mail zu schicken !!) 2) Mark Jane- im Ernst, du arbeitest mit jemandem namens Mark Jane? ;-)

Antworten (2)

Wie geht das professionell vor?

Ich denke, es ist in Ordnung, eine E-Mail an das Team zu senden, wie Sie erwähnt haben (persönlich würde ich formellere Formulierungen verwenden und Dinge wie "y'all" vermeiden).

Alternativ können Sie, wenn alle im Labor versammelt sind, das neue Mitglied nach Möglichkeit dem gesamten Team (oder den Anwesenden) persönlich vorstellen, falls Sie der Meinung sind, dass eine persönliche Einführung besser wäre.

Aber wenn nicht, sollte eine E-Mail ausreichen.

Stimmen Sie dem „Ihr alle“ zu – es mögen die neuen und integrativen „Jungs“ sein, aber ich würde niemals eine Arbeitsplatz-E-Mail mit einem von beiden beginnen – sagen Sie „Hallo an alle“ oder „Hallo an alle“.

Sie können einfach denjenigen fragen, der Ihrer Meinung nach am ehesten etwas über die neue Person weiß:

Frau A., ich habe bemerkt, dass wir eine neue Person im Labor haben, die uns aber noch nicht vorgestellt wurde. Könntest du es machen? Oder vielleicht könnten Sie eine E-Mail versenden, in der alle wissen, wer sie sind, mit wem sie zusammenarbeiten usw.

Nun, all das sagte: Die meisten akademischen Labore und Arbeitsplätze haben regelmäßige „Gruppentreffen“, bei denen diese Art von Dingen behandelt wird. Wenn Ihr Labor dies nicht tut, sollten Sie vielleicht vorschlagen, dass es an der Zeit ist, damit zu beginnen!

Wir haben ein Labortreffen, das nächste ist in etwa 2 Wochen :)
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