Welche Folgen hat die freiwillige Aufgabe eines Arbeitsplatzes als Inhaber einer Blue Card für US-Bürger in Deutschland?

OK, ich konnte durch meine eigene Recherche keine Antwort auf meine Frage finden, also suchte ich 2 verschiedene Anwälte auf und zahlte jedem von ihnen etwa 100 EUR für eine Beratung (was einer Stunde in einem Büro entsprach, um meinen Fall zu prüfen und Beantwortung meiner spezifischen Fragen). Der Preis ist es mir wert für Seelenfrieden und ein gründliches Verständnis meiner Optionen.

Die Beratung, die ich erhielt, war zwischen den beiden unterschiedlich, und deshalb werde ich zwei verschiedene Möglichkeiten aufzeigen, wie man als Inhaber einer Blauen Karte in Deutschland mit einer Situation des „freiwilligen Verlassens des Arbeitsplatzes“ umgehen könnte.

Zunächst zum Kontext: Auf dieser Seite wird die Frage 'Was passiert, wenn ich meinen Job verliere?' Abschnitt identifiziert die Meldepflichten für den Verlust des Arbeitsplatzes für Blue Card-Inhaber gemäß dem Wortlaut des Gesetzes. Im Hinblick auf die hier aufgeführten Voraussetzungen sind „Arbeitsplatzverlust“ und „Arbeitsplatzverzicht“ funktional gleichbedeutend.

Und um noch etwas klarzustellen: Ich habe vor, sofort mit der Suche nach einer neuen Stelle zu beginnen, und tatsächlich läuft mein Bewerbungs-/Interviewprozess bereits.

Ohne weitere Umschweife, hier ist eine Paraphrase der Rechtsberatung, die ich erhalten habe.

Rechtsanwalt 1: „Wir werden der Ausländerbehörde mitteilen, dass Sie sich entschieden haben, Ihren Job aufzugeben, und dass Sie derzeit nach einem anderen suchen. Wir sollten ihr Ihren Lebenslauf, eine Bescheinigung über Ihre Bankersparnisse (als Beweis dafür, dass Sie sich selbst versorgen ) und Interaktionen mit potenziellen Arbeitgebern, die zeigen, dass Sie Bewerbungsanfragen erhalten – Screenshots von E-Mails sind hier geeignet. Es besteht eine sehr, sehr gute Chance, dass Sie die Blaue Karte (Aufenthaltserlaubnis) behalten. und geben Ihnen 6 Monate Zeit, um einen anderen Job zu finden. Es besteht eine sehr, sehr geringe Chance, dass sie Sie auffordern, das Land zu verlassen. Da Sie US-Bürger sind, könnten Sie jederzeit in ein paar Monaten zurückkommen.

Rechtsanwalt 2: „Obwohl Sie eigentlich die Ausländerbehörde benachrichtigen müssen, wenn Sie eine Blaue Karte haben und Ihre Arbeit kündigen oder verlieren, ist die Unterlassung der Anzeige keine Straftat! Wenn Sie also Ihre aktuelle Stelle aufgeben, empfehle ich Ihnen, Ihre Suche fortzusetzen, Ihren Stellenwechsel nicht der Ausländerbehörde mitzuteilen und einfach mit Ihrem neuen Arbeitsvertrag zu ihr zu gehen, wenn Sie eine neue Stelle finden hier in Berlin. Sie werden höchstwahrscheinlich keine Fragen stellen oder dir das Leben schwer machen.“

Hier hast du es.

Kleingedrucktes: Obwohl ich Ratschläge weitergebe, die ich von Rechtsexperten erhalten habe, war diese Beratung spezifisch für meine Umstände, die sich mit ziemlicher Sicherheit in gewisser Weise von Ihren Umständen unterscheiden. Wenn Sie also Fragen zu Ihrer Situation haben, oder insbesondere wenn Sie beabsichtigen, Ihren Arbeitsplatz aufzugeben und die Ausländerbehörde zu benachrichtigen , empfehle ich Ihnen dringend, einen Anwalt mit dem Verfahren zu beauftragen.