Wie soll man auf Fragen von Teammitgliedern antworten, wenn die Vernunft nuanciert ist und von Erfahrung abhängt?

In gewisser Weise bin ich auf der anderen Seite dieser Frage . Ich arbeite im Bereich Informationssicherheit als IT-Auditor. Ich habe heute eine Peer-Review eines Schwachstellenberichts / einer Anwendungsrisikobewertung durchgeführt, die von einem Juniormitglied des Teams durchgeführt wurde, und er hatte viele Fragen zum „Warum“, wie z

  1. Warum ich die Nachrichtenempfänger so gewählt habe, wie ich es getan habe
  2. Warum ich Wortlaut, Stil und Inhalt so angepasst habe, wie ich es getan habe

Der Grund für das, was ich getan habe, liegt teilweise an der Sicherstellung der technischen Genauigkeit, teilweise aber auch an früheren Erfahrungen mit Management, Führungsstil und Arbeitsplatzkultur. Einen genauen Überblick über den Managementstil, die Unternehmenskultur und eine wahrscheinliche Reaktion des Managements zu erhalten (vorausgesetzt Sicherheit ist nicht immer beliebt) ist eine Herausforderung und kann oft nur durch mehrjährige Erfahrung erreicht werden. Ich möchte seine Fragen nicht abtun, da ich in der Vergangenheit dieselben Fragen hatte, als ich ein Junior war . Ich möchte auch nicht unhöflich / arrogant erscheinen, indem ich suggeriere, dass ich es besser weiß.

Wie erkläre ich einem solchen Teammitglied meinen Gedankengang über den Teil in der ersten fetten Aussage oben auf die professionellste Art und Weise?

Lassen Sie das „Ich hatte die gleichen Fragen in der Vergangenheit, als ich ein Junior war“ weg, erklären Sie die „Erfahrung aus der Vergangenheit …“ und erklären Sie, was Sie darüber gesagt haben, dass es Einfluss auf Ihre Entscheidung hat. Das einzige, was Sie ihnen beibringen, ist "Erfahrung ist praktisch, nutzen Sie sie, sobald Sie sie haben." Wie ist das arrogant? Alles andere würde ihn belügen und ihn vielleicht davon abhalten, zu lernen und eigene Erfahrungen zu sammeln.
Wenn du antworten willst, könntest du es nicht einfach so sagen, wie du es hier geschrieben hast? Er: "Warum hast du den Wortlaut angepasst?" Sie: "Teilweise aus technischer Genauigkeit, teilweise aus Erfahrung." Sie können auf Wunsch weiter ins Detail gehen, wenn es eine konkrete Frage zu einer konkreten Änderung gibt.
Nun, Sie haben im Grunde eine gültige Erklärung gegeben. Sie können für jede Bearbeitung sagen, was der Grund ist, was Ihre bisherigen Erfahrungen mit einer alternativen Formulierung waren. Ich möchte auch klarstellen, dass es keine harte Wissenschaft ist und dass Sie offen sind, darüber zu diskutieren. Hatten Sie das Gefühl, dass die Frage nicht von Interesse war, oder glauben Sie, dass sie Ihre Entscheidung in Frage stellen oder das Bedürfnis verspüren sollte, sich zu verteidigen?

Antworten (1)

Du beantwortest im Grunde deine eigene Frage.
Als Entwickler bin ich oft mit der gleichen Situation konfrontiert, wenn ich mit neueren/jüngeren Entwicklern spreche; und ich denke, die meisten von uns sind es, sobald Sie etwas Wissen auf dem Buckel haben. Wenn Sie 5-10-15+ Jahre Erfahrung haben, haben Sie viele Dinge gesehen und ausprobiert, und das ist es, was Erfahrung nützlich macht.
Sie können Abkürzungen, Situationen und Muster erkennen und es beeinflusst Ihre Argumentation anhand praktischer und realer Beispiele und Situationen.

Sie fragen, wie man erklärt, dass es auf Erfahrung basiert; Erklären Sie also einfach die Umstände, die Sie dies gelehrt und Ihnen die Erfahrung beschert haben. Es wird immer von Vorteil sein, reale Beispiele zu verwenden, auch wenn Sie Informationen an einen Kollegen weitergeben.

Eine Sache, vor der Sie jedoch vorsichtig sein sollten, ist, sich nicht von früheren Erfahrungen davon abhalten zu lassen, zu lernen, dass diese Erfahrung veraltet (oder sogar falsch) sein kann, wenn sich Technologie und Situationen ändern, weshalb es eigentlich gut ist, (gezwungen) aufgefordert zu werden, es zu erklären deine begründung.
Es kann Ihnen neue Perspektiven bieten und den „Erfahrungsrucksack“ ergänzen.
(Allerdings weiß das auch ein erfahrener Mensch :) )