Kontaktieren Sie das Unternehmen, an dem ich interessiert bin, bevor Sie meinen Abschluss machen oder sich auf eine Stelle bewerben

Im Herbst gehe ich in mein letztes Jahr am College und werde mit ziemlicher Sicherheit im Frühjahr meinen Abschluss machen. Ich habe derzeit ein Praktikum, das so lange läuft, wie ich an der Universität bin. Ich bin seit etwas mehr als einem Jahr hier und habe vor, bis zu meinem Abschluss zu bleiben.

Ich bin kürzlich über ein Unternehmen/Job gestolpert, von dem ich weiß, dass ich es lieben würde. Da es noch so weit von meinem Abschlussdatum entfernt ist, bezweifle ich, dass ich bei einer Bewerbung überhaupt berücksichtigt würde. Eine ihrer Anforderungen ist ein 4-jähriger Abschluss, den ich noch nicht habe.

Ich würde wirklich gerne von diesem Unternehmen für eine Anstellung nach meinem Abschluss in Betracht gezogen werden und würde sogar mein derzeitiges Praktikum für eines dort aufgeben, sie sind ein kleineres Startup, also bin ich mir nicht sicher, ob sie in der Lage wären, ein Praktikum zu machen.

Ich frage mich, ob ich einen Lebenslauf mit einem Anschreiben schicken soll, in dem steht, dass ich nach meinem Abschluss dort arbeiten möchte, oder ob ich einfach warten und hoffen soll, dass es zu diesem Zeitpunkt eine Stelle gibt?

Auch dies ist die Softwareentwicklungsbranche.

Ich bin kein Experte, aber ich sehe nicht, wie es weh tun würde. Sie haben möglicherweise keine offene Stelle, wenn Sie Ihren Abschluss machen, also könnten sie mit Ihrer Vorerfahrung und Ihrem baldigen Abschluss vielleicht eine Ausnahme machen. Außerdem bewahren die meisten Unternehmen ihre Lebensläufe etwa ein Jahr lang nach der Bewerbung auf, was sich später als nützlich erweisen könnte.

Antworten (3)

Ich frage mich, ob ich einen Lebenslauf mit einem Anschreiben schicken soll, in dem steht, dass ich nach meinem Abschluss dort arbeiten möchte, oder ob ich einfach warten und hoffen soll, dass es zu diesem Zeitpunkt eine Stelle gibt?

Es ist vollkommen vernünftig, jetzt einen Lebenslauf und ein Anschreiben zu schicken.

Geben Sie in Ihrem Schreiben unbedingt Ihren aktuellen Status und das voraussichtliche Abschlussdatum an, um keine Verwirrung oder Verärgerung zu stiften. Stellen Sie sicher, dass Sie Ihren Enthusiasmus für dieses Unternehmen ausdrücken (da Enthusiasmus einen langen Weg zurücklegt), Ihren Wunsch, dort zu arbeiten, relevante Fähigkeiten und Technologien, die Sie bereits kennen, und vielleicht, wie Sie davon erfahren haben. Sie könnten auch Ihren Wunsch nach einem Praktikum dort äußern, falls eine solche Stelle verfügbar wäre.

Es ist unwahrscheinlich, dass ein Unternehmen Sie jetzt einstellen würde, wenn Sie eigentlich erst im nächsten Frühjahr verfügbar sind. Das ist für viele Unternehmen eine etwas lange Wartezeit – aber man weiß ja nie. Manchmal sind Startups im Einstellungsmodus und könnten Sie jetzt als Praktikanten einstellen, mit dem Gedanken, Sie nach dem Abschluss in Vollzeit zu bringen. Manchmal führen Startups im Einstellungsmodus eine Liste mit Einstiegskandidaten für die Zukunft.

Da Sie bereits eine der Anforderungen dieses Unternehmens kennen (ein 4-jähriger Abschluss), gehe ich davon aus, dass Sie eine tatsächliche Stellenausschreibung gesehen oder davon erfahren haben. Versuchen Sie, in Ihrem Lebenslauf und Anschreiben anzugeben, wie Sie viele dieser Anforderungen erfüllen, auch wenn Sie den Abschluss noch nicht haben.

Viele Startups sind weitaus flexibler und weniger formell als etabliertere Unternehmen. Als ich in Startups gearbeitet habe, war ich viel freier, bei der Einstellung „um die Ecke zu denken“, als wenn ich für größere Unternehmen gearbeitet habe. Dies wirkt sich zu Ihren Gunsten aus.

Gerade als Student könnten Sie auch versuchen, für ein Informationsgespräch auf das Unternehmen zuzugehen. Nicht alle Unternehmen tun dies, aber viele tun es, um ihr Unternehmen als Arbeitgeber zu bewerben, und es ist auch zu Ihrem Vorteil, weil Sie die dort arbeitenden Menschen kennenlernen, mehr über das Unternehmen erfahren und nützliche Fragen für tatsächliche Vorstellungsgespräche stellen können später.

Das Herstellen einer Verbindung mit Unternehmen vor Ihrem Abschlussdatum ist durchaus akzeptabel. Während Ihre Traumstelle zu dem Zeitpunkt, an dem Sie bereit sind, in die Reihen der Vollzeitbeschäftigung einzusteigen, möglicherweise nicht verfügbar ist, lässt sich nicht sagen, ob das Unternehmen, für das Sie arbeiten möchten, zu diesem Zeitpunkt möglicherweise offene Stellen hat. Es geht nicht immer darum, sich einfach zu bewerben, wenn man eine Stelle sieht. Sie stellen immer noch eine Verbindung her und stellen sich vorher dem Einstellungsgremium dieses Unternehmens. Solche Bemühungen zeugen von proaktiver Initiative, und Sie werden vielleicht feststellen, dass sich Ihnen dadurch viele Türen öffnen; auch wenn in dieser Organisation möglicherweise keine Stellenausschreibungen veröffentlicht werden.

Danke! Meine nächste Frage wäre, was gehört in den Lebenslauf? Ich kann nicht genau sagen, dass ich mich auf eine ihrer aktuellen Stellenausschreibungen bewerben möchte, und ich habe das Gefühl, dass ich mehr als nur meine Qualifikationen und mein Interesse sagen sollte.
In Ihrem Lebenslauf würden Sie ein funktionales Design einem chronologischen Design vorziehen. Heben Sie Ihre Stärken hervor (sowohl Soft-Skill-Stärken als auch technische Fähigkeiten). Wenn Sie an großen akademischen Projekten in einem Fachbereich wie der Informatik gearbeitet haben, heben Sie hervor, was Sie dort bei der Anwendung Ihrer Fähigkeiten getan haben. Auf dieser Ebene erwarten nur wenige, dass Sie mit einer Menge Erfahrung aus dem College kommen. Zwischen jetzt und wenn Sie bereit sind, in die Arbeitswelt einzusteigen, lernen Sie ein oder zwei Sprachen kennen und verwenden Sie sie häufig. Machen Sie sich auch mit Versionskontrolle und UML-Design vertraut.
@kurtzy317 - scheut euch nicht, euch für die bestehende Öffnung nach Titel zu bewerben. Es zeigt, dass Sie wissen, was Sie wollen. Da Sie eine Stellenbeschreibung haben, gibt Ihnen der Titel eine gemeinsame Grundlage für die Kommunikation. Sie können sich auch auf einige der Aspekte der Stellenbeschreibung konzentrieren, die Sie ansprechen. Wenn sie wachsen, teilen sie diesen Job möglicherweise in verschiedene Rollen auf und haben eine Vorstellung davon, wo Sie hineinpassen würden.

Ich bin / war in der gleichen Situation wie Sie (nur etwa ein Jahr später). Der Ort, an dem ich derzeit arbeite (auch Software, erfordert einen 4-jährigen Abschluss und eine kleine Firma). Ich habe mich zu Beginn meines letzten Semesters für eine Einstiegsposition beworben.

Etwas, das Sie beachten sollten, ist, dass das, was Sie tatsächlich wissen , viel mächtiger ist als das Blatt Papier, das Ihnen Ihre Schule gegeben hat, das sagt, dass Sie es wissen. Persönliche Projekte wirken Wunder, indem sie zeigen, was Sie wissen und dass Sie motiviert sind, über die Schule hinauszugehen und im Lebenslauf eines Schülers gut auszusehen (vorausgesetzt, Sie haben im Moment nicht viel Berufserfahrung mit Software).
Du wirst nie dafür bestraft, dass du versuchst, deinen Fuß in die Tür zu bekommen. Selbst wenn sie nicht einverstanden sind, Sie einzustellen, ermutigen sie Sie möglicherweise nur, sich nach Ihrem Abschluss zu bewerben.
Noch etwas zu beachten: Wenn sie sich bewusst sind, dass Sie gerade Ihren Abschluss machen und ein Berufsanfänger sein werden, ist es vielleicht eine gute Idee, das breite Spektrum an (verwandten) Themen zu erläutern, über die Sie sich auskennen. Du bist vielleicht kein Profi, aber das ist gut so! Es bedeutet, dass Sie frischen Wind in das Unternehmen bringen werden!

Bauen Sie immer Verbindungen auf und tun Sie dies aufrichtig, denn noch mächtiger als das, was Sie wissen, ist, wen Sie kennen .
Dies sollte definitiv nicht übersehen werden, @Alex, Sie haben es in Ihrer Antwort gut behandelt. Um ehrlich zu sein, hatte ich überhaupt kein starkes Netzwerk (abgesehen von Professoren ... Verwenden Sie sie als Referenz!! ) ... Es hat mich etwas beunruhigt, aber ich hatte ziemliches Glück, weil ich zeigen konnte, was ich war wussten, und ihnen war bewusst, dass angehende Absolventen keine Profis sind :)
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