Sind alle Postdoc-Stellen ausgeschrieben?

Ich hatte kürzlich ein Postdoc-Interview (an einer Forschungseinrichtung), bei dem ich nicht ausgewählt wurde. Nachdem ich das Ergebnis des Interviews erhalten hatte, beschloss ich, das Gremium einige Wochen später direkt per E-Mail um Feedback zu bitten. Einer der Professoren antwortete und lud mich für die folgende Woche zu einem Gespräch ein. Er sagte, dass er andere Möglichkeiten hat, die gut zu meinem Profil passen. Ich weiß, dass er von der Universität spricht, an der er arbeitet, und nicht von der Forschungsintuition, wo ich ihn getroffen habe (mit dem Gremium).

Das Problem ist, dass ich die Website der Universität überprüft habe und keine Stellenausschreibungen gefunden habe. Kann ein PI einen Postdoktoranden einstellen, ohne die Stelle vorher ausgeschrieben zu haben?

Dies hängt wahrscheinlich von den örtlichen Gesetzen ab. An einigen Stellen müssen alle (oder fast alle) Stellen ausgeschrieben werden. Aber für "kurzfristige" Beschäftigung könnte es anders sein.
Vielleicht ist die Eröffnung noch nicht bekannt gegeben, aber sie planen es? Ihre Verfügbarkeit kann das Problem auf seiner Prioritätenliste nach oben verschieben ...
Hey @JonCuster, tatsächlich habe ich in dieser Woche ein weiteres Postdoc-Interview und bin zuversichtlich. ich weiß nicht ob ich das erwähnen soll oder nicht..
Kann ein PI einen Postdoktoranden einstellen, ohne die Stelle vorher ausgeschrieben zu haben? Ich sehe hier viele spekulative Antworten, die durch nichts gestützt werden. Sofern Sie keine verbindliche Antwort erhalten, die durch glaubwürdige Belege gestützt wird, sollten Sie davon ausgehen, dass die Antwort „Ja“ lautet, da dies eine sicherere Vorgehensweise ist, nichts riskiert und das Risiko vermeidet, eine Karrierechance zu verpassen, wenn Sie dies ablehnen die Ouvertüren des Professors aus der irrigen Annahme heraus, dass er keine Stellen frei haben kann, da Sie keine Stellenausschreibungen gesehen haben.
Nein, die meisten sind es nicht.
n=1: Ich bin Postdoc und meine Stelle wurde nicht ausgeschrieben.
Ist das wirklich spezifisch für Postdocs? oder gar wissenschaft?
Es gibt nur wenige Dinge, die für alles im Leben wahr sind .
Eine Stelle wurde ausgeschrieben, Sie (und einige andere Personen) haben auf diese Anzeige geantwortet. Es stellt sich einfach heraus, dass der Arbeitgeber möglicherweise zwei Stellen zu besetzen hat und nicht nur eine ...
Ich muss sagen, ich bin etwas überrascht von der Frage. In allen Ländern, die ich kenne, gibt es ziemlich viel Korruption/unmoralische Dinge in der Politik, in staatlichen „Unternehmen“, Unternehmen, Universitäten, was auch immer. Wie konnte ein Student, der vermutlich viel Live-Erfahrung gesammelt hatte, davon ausgehen, dass Stellen „immer“ ausgeschrieben sind? Dies ist keine Kritik am OP, ich frage mich wirklich nur, in welcher Region eine solche Person aufgewachsen ist.

Antworten (7)

Viele Stellenausschreibungen werden geschrieben, nachdem der Kandidat, der die Stelle besetzen wird, ausgewählt wurde. Das macht im akademischen Bereich Sinn – normalerweise möchte ich Leute einstellen, die von Leuten ausgebildet wurden, die ich kenne. Hochschulrichtlinien verlangen jedoch oft, dass für alle Stellen ausgeschrieben wird.

Es ist daher sehr üblich, sich für eine Stelle zu bewerben, die noch nicht offiziell ausgeschrieben ist. Vor allem, wenn Sie Stipendiengelder mitbringen.

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Sind alle Postdoc-Stellen ausgeschrieben?

Nein. Werbung ist trotzdem eine gute Idee.

Kann ein PI einen Postdoktoranden einstellen, ohne die Stelle vorher ausgeschrieben zu haben?

Die Praktiken variieren stark von „nie“ bis „wann immer sie das Geld haben“. Werbung ist weniger wahrscheinlich, wenn die Einstellung bereits mit der Universität verbunden ist.

In den meisten forschungsintensiven Ländern und Universitäten sollten alle akademischen Stellen ausgeschrieben werden. Für viele Länder ist dies auch eine Bedingung für die Ausstellung eines Visums für einen Kandidaten, wenn sie es benötigen.

Die Bedeutung von „werben“ ist jedoch sehr unterschiedlich: von der Veröffentlichung einer Anzeige auf einer bekannten Website wie mathjobs oder jobs.ac.uk bis hin zum Anheften einer A6-Papieranzeige in einer Ecke einer lokalen Anzeigetafel. Es hängt alles von den Regeln und Gepflogenheiten der einzelnen Organisationen ab, und an manchen Orten beugen sich die Regeln mehr als an anderen.

Vielen Dank für Ihre Antwort. Ich brauche auf jeden Fall ein Visum. Das bedeutet, dass die Stelle für einen Monat ausgeschrieben sein sollte, denke ich. Er wird mir wahrscheinlich sagen, dass er in naher Zukunft eine Stelle eröffnen wird oder so.
Die Visabestimmungen sind von Land zu Land unterschiedlich – prüfen Sie Ihre persönliche Situation!
In den USA haben die meisten Postdocs ein J1-Visum, das für Gastwissenschaftler bestimmt ist. Es besteht keine Verpflichtung (aus Visumsgründen), gegenüber US-Bürgern zu werben, wie dies für einen H1 der Fall wäre.
Mir fallen einige „forschungsintensive“ Länder ein, in denen dies nicht der Fall ist, insbesondere für Postdoktorandenstellen.
@mmeent Ich würde mich über Beispiele freuen - ich kenne nicht alle Länder der Welt und bin neugierig zu wissen, was Sie meinen.
@DmitrySavostyanov Ich bin mir nicht sicher, was Sie mit "forschungsintensiv" meinen, aber die USA und Japan könnten einige Beispiele sein, wo viele Postdoc-Stellen nicht ausgeschrieben sind, insbesondere nicht auf der Website der Universität. Auch die Visumspflicht für Post-Doc-Jobs erfordert definitiv keine Ausschreibung.
Ich wusste, dass die Visabestimmungen in den USA anders sind als in Großbritannien. Aber es überrascht mich, dass Geldgeber in den USA nicht verlangen, dass Stellen ausgeschrieben werden. Was hält unehrliche Privatdetektive davon ab, ihre Verwandten und Schüler ihrer Freunde im Old Boys Club einzustellen?
Aber ist ein Postdoc wirklich ein akademischer Job? Das beginnt für mich mit einem Dozenten/Assistenten Prof. Ein Postdoc ist ein gewöhnlicher Forscher, oft ohne jegliche Lehrverpflichtung.
@VladimirF Meiner Erfahrung nach haben Postdocs oft eine erhebliche Lehrbelastung (obwohl normalerweise weniger als ein Professor). Ich persönlich würde jede Stelle vom Doktoranden aufwärts als "akademischen Job" bezeichnen.
@DenisNardin Nun, ich habe auch bei meinem Postdoc beim Unterrichten geholfen - auch wenn es nicht erforderlich war. Aber wir haben es sicherlich nicht als akademische Position bezeichnet. Die fangen bei mir erst richtig mit einer Dozentur oder Tenure-Track-Stellen an.
@VladimirF Es kann je nach Disziplin und Land unterschiedlich sein, ich kann nur über meine Erfahrung und die Erfahrung von Menschen sprechen, die ich kenne. Eigentlich hatte ich das Glück, als mein erster Postdoc eine lehrfreie Stelle zu bekommen, aber das war eher die Ausnahme, eher nicht die Regel (meine jetzige Postdoc-Stelle hat 5h Unterricht pro Woche)
Das ist sehr interessant. In Nordafrika wird von einem Doktoranden erwartet, Lehrtätigkeiten zu übernehmen (oder dabei zu helfen), es wird sogar gefördert.

Nein. Es werden auch nicht alle Jobs ausgeschrieben. Ich glaube nicht einmal, dass erwartet wird, dass alle Stellen ausgeschrieben werden. Was genau meinst du dann mit "gepostet"?

Jedes Jahr erhalte ich 10 Sekunden unaufgeforderter E-Mails von Leuten, die fragen, ob ich eine Postdoc-Stelle offen habe. Diese Leute erwarten natürlich nicht, dass ich Stellen ausschreibe, sonst würden sie warten, bis ich ausgeschrieben habe. Da diese Leute offensichtlich nur Mailinglisten durchgehen, die fast wahllos Lebensläufe senden, erwarten sie, dass Tausende von Menschen möglicherweise nicht ausgeschriebene Stellen haben.

Auch wenn Stellen ausgeschrieben sind, werden sie nicht überall ausgeschrieben: Allein die Tatsache, dass nicht alle Seiten die gleichen Aushänge haben, ist ein Beweis dafür. In der Tat ist es möglicherweise nicht sehr sinnvoll, breit zu posten, da Sie davon ausgehen könnten, dass es genügend lokale oder regionale Kandidaten gibt, die für die Position qualifiziert sind. Es kann Sprachbarrieren oder andere Faktoren geben, die den Kandidatenpool zu Recht einschränken.

Die Einstellungsregeln variieren je nach Institution, aber Regel Nr. 1 eines PI, der jemanden im Sinn hat, ist, eine Anzeige zu erstellen (falls erforderlich), die die lokalen Anforderungen erfüllt und gleichzeitig garantiert, dass der bevorzugte Kandidat ausgewählt wird.

In den USA und vermutlich in einigen anderen Ländern gibt es Gesetze und Vorschriften, die darauf abzielen, Diskriminierung und Voreingenommenheit im Einstellungsprozess zu verhindern. Eine Manifestation ist, dass Stellen in einem großen Teil der Fälle ausgeschrieben werden, wenn auch nicht immer in großem Umfang.

Einige Postdoc-Stellen ergeben sich aus situativen Gelegenheiten. In solchen Fällen wird die Stelle oft mit Formulierungen wie „starker Kandidat identifiziert“ erstellt und dann ausgeschrieben.

Das ganz Praktische dabei: Auch wenn es gesetzlich vorgeschrieben ist, kann es sein, dass diese Stellen zwar ausgeschrieben, aber bereits besetzt sind. Anzeichen dafür sind:

  • zu spezifische Anforderungen

  • manchmal kann der Veröffentlichungszeitraum sehr kurz sein

Nach meiner Erfahrung in den USA ist es rechtlich nicht möglich, einen Postdoc einzustellen, ohne die Stelle auszuschreiben, obwohl, wie die Leute betonen, nichts die Leute davon abhält, vor der Ausschreibung der Stelle zu entscheiden, wen sie einstellen möchten, und die Werbung pro forma zu machen. Ich war ziemlich schockiert, als ich feststellte, als ich nach Kanada zog, dass dies hier nicht der Fall ist. Zumindest an meiner Universität, wenn Sie die richtigen Stipendienmittel haben, um einen Postdoc einzustellen, können Sie dies tun, ohne der Universität gegenüber Nachweise erbringen zu müssen, dass Sie die Stelle ausgeschrieben oder bei Ihrer Suche eine Due-Diligence-Prüfung durchgeführt haben. Meines Erachtens liegt dies daran, dass Postdocs als befristete Stelle

„Meiner Erfahrung nach ist es in den USA rechtlich nicht möglich, einen Postdoc einzustellen, ohne die Stelle auszuschreiben.“ Dies trifft nicht generell zu.