Ist es eine schlechte Form, eine E-Zigarette oder einen Vaporizor im Büro zu benutzen?

Ich bin Softwareentwickler und einige meiner Kollegen haben im Büro E-Zigaretten (Vaping) eingesetzt, um ihre Zigarettengewohnheiten zu ersetzen. Ich tat dasselbe, nachdem ich die Genehmigung des Managers erhalten hatte. Ich fragte meine Kollegen, ob es ihnen etwas ausmachte, und keiner von ihnen sagte wirklich etwas. 4 Wochen später lobt mich vor allem ein Kollege im Teambereich mit meiner E-Zigarette. Ich kann mich nicht gerade aus dem Teambereich bewegen, da wir offene Bürobestuhlung sind.

Ich fühle mich ein wenig betrogen durch den plötzlichen Sinneswandel dieser einen Person, aber auch, dass es egal zu sein scheint, welche Kompromisse ich mache (seltene Verwendung. Verwendung eines kleineren E-Zigarettenmodells. Sicherstellen, dass der erzeugte Dampf nach unten und weggeblasen wird ihn usw.) bleibt er völlig gegen die Idee, dass ich es drinnen verwende.

Ich bin mir nicht sicher, ob ich irgendetwas tun kann, außer meine E-Zigarette aufzugeben, was mich wieder auf normale Zigaretten zurückführen wird, was ich nicht tun möchte. Ich bin zerrissen. Ist es ein schlechter Stil, die E-Zigarette überhaupt zu benutzen? Hat jemand einen Tipp, wie ein Kompromiss gefunden werden könnte? Vielen Dank.

Darf man im Büro normale Zigaretten rauchen?
Du kannst nicht im Freien / in einem Pausenraum / etc dampfen?
Ich verstehe nicht. Sie haben sich vor einer Woche genug um die Meinung Ihrer Kollegen gekümmert, dass Sie sie gefragt haben, ob es in Ordnung ist, Ihr E-Zigarette zu benutzen. Jetzt hat einer von ihnen seine Meinung geändert, nachdem er herausgefunden hat, worauf sie sich geeinigt haben. Plötzlich interessieren Sie sich nicht mehr für die Meinungen Ihrer Kollegen, wie sich daran zeigt, dass Sie Ihr E-Zigarettenauto weiterhin verwenden, obwohl einer von ihnen Einwände erhebt. Haben Sie sich überhaupt so sehr um sie gekümmert?
Ich verstehe nicht, warum die einzige Alternative darin besteht, wieder normale Zigaretten zu nehmen. Können Sie die E-Zigarette nicht an dem Ort verwenden, an dem Sie eine normale Zigarette geraucht hätten?
*Kommentare entfernt* Bitte denken Sie daran, wofür Kommentare da sind .
Es ist sehr aufschlussreich, dass „keiner von ihnen wirklich etwas gesagt hat“ , als Sie Ihre Kollegen nach dem Rauchen im Büro gefragt haben. Schweigen ist keine Zustimmung. Das bedeutet, dass sie Ihnen nicht ins Gesicht sehen und nein sagen wollten, aber die Idee wahrscheinlich nicht mochte, wahrscheinlich auch in der Hoffnung, dass das Management dieses Problem für sie übernehmen würde. Jetzt stellen sie fest, dass dies nicht funktioniert hat, und einige beschweren sich widerwillig. Denken Sie daran, dass die Dinge die Menschen normalerweise eine Weile wirklich stören müssen, bevor sie sich beschweren. Ob das Management es zulässt oder nicht, das Rauchen (oder die Verwendung von E-Zigaretten) ist unausstehlich gegenüber anderen Menschen, die es nicht auch sind.

Antworten (6)

Ist es eine schlechte Form, eine E-Zigarette oder einen Vaporizor im Büro zu benutzen?

„Schlechte Form“ ist sehr kontextspezifisch.

In meinem Büro wäre die Verwendung einer E-Zigarette oder eines Vaporizors überhaupt nicht erlaubt und daher äußerst unangebracht.

Sie können sich dafür entscheiden, für Ihre "Rechte" zu kämpfen, indem Sie erfahren, was die örtlichen Gesetze derzeit zulassen, und erfahren, ob Ihr Unternehmen eine bestimmte Richtlinie in Bezug auf E-Zigaretten hat. Wenn nicht, könnten Sie sich trotz der Einwände Ihres Kollegen für das „Verdampfen“ entscheiden. Für mich wäre das auch schlechter Stil, aber vielleicht in Ihrem lokalen Kontext nicht.

Auf der anderen Seite können Sie Ihre E-Zigaretten wie herkömmliche Zigaretten behandeln und die Rauchernormen in Ihrem Land befolgen. Das kann bedeuten, dass Sie ein Raucherzimmer haben oder im Freien rauchen müssen. Für mich wäre das kein schlechter Stil.

Soweit ich weiß, sind die lokalen Gesetze noch nicht in Kraft, da E-Zigaretten noch relativ neu sind. (Ihre Industrie gewinnt hier in den USA an Dynamik, ich denke, es ist seit 2012 eine Milliarden-Dollar-Industrie oder so ähnlich.) Ich stimme Ihrer Analyse zu, was schlechte Form ist und was nicht.
Während E-Zigaretten viel besser zu ertragen sind als jemand, der tatsächlich drinnen raucht (heute an vielen Arbeitsplätzen illegal), sind E-Zigaretten nicht völlig frei von Dingen, die Ihre Kollegen stören. Ich habe festgestellt, dass die meisten „geruchlosen“ E-Zigaretten kaum geruchlos sind. Was mich persönlich genervt hat, waren die Leute, die mitten in Meetings und so an ihren E-Zigaretten schnauften. Einfach ausgedrückt, wenn Sie rauchen (verdampfen) möchten, nehmen Sie es mit nach draußen.
@RualStorge Dasselbe gilt für Hunderte von Dingen, die Kollegen tun können, um Sie zu ärgern. Telefone während Meetings überprüfen, mit Stiften/Füßen/Händen klopfen, laute Musik, laut essen, riechende Lebensmittel, viele Dinge, die sowohl legal als auch „erlaubt“ sind. Das Hauptanliegen des Rauchens in Innenräumen sind gesundheitliche Gründe. Soweit mir bekannt ist, werden diese gesundheitlichen Gründe durch E-Zigaretten gemildert, was sie aus der Kategorie „mit nach draußen nehmen“ und in die Kategorie „ärgerlich, aber lasst uns einen Weg finden, es zu lösen“ bringt.
Zwei der Entwickler in unserem Büro haben einfach aufgehört und sind zum Dampfen übergegangen. Sie paffen an ihren Schreibtischen, in Besprechungen usw. und niemanden interessiert es im Geringsten. Mich persönlich stört viel mehr ein Kollege mit Mundgeruch...
@JoeStrazzere Wie Sie in Ihrer Antwort sagten, ist es eine Frage des Kontexts. Es kann auch eine kulturelle Sache sein. Ohne beleidigend zu sein, habe ich bemerkt, dass Amerikaner in diesen Dingen eher puritanisch sind. Das ist natürlich anekdotisch und ich weiß nicht, ob das an der Prozesskultur oder an etwas ganz anderem liegt. Es kann auch die Größe des Büros sein, mit nur ~15 von uns in jedem Raum ist es einfacher, einen Konsens zu erzielen, und wir sind alle ziemlich entspannt in Bezug auf viele Dinge (z. B. sieht niemand zu, solange Ihre Arbeit erledigt ist). . Das gleicht sich natürlich mit gelegentlichen langen Nächten / Wochenenden aus
@corsiKa Es gibt auch bei E-Zigaretten immer noch Gesundheitsrisiken, Nikotin erhöht den Blutdruck, auch wenn nicht klar ist, ob es kurz- oder langfristig ist. Dampfen sollte den gleichen Protokollen wie Zigaretten folgen.
@corsiKa In meinem Fall hatten wir zwei Raucher und einen E-Zigaretten-Benutzer in unserem Entwicklerteam. Ehrlich gesagt sehe ich das Rauchen direkt als eine wirklich lästige Sache. Wenn Sie rauchen, stinken Sie, Ihre Kleidung und Zähne werden fleckig usw. Es ist einfach alles unangenehm. In Bezug auf die Belästigung ist das Verdampfen mit jemandem vergleichbar, der mit seinem Handy spricht. Es stört einfach und nervt. Das heißt, es ist die unausgesprochene Regel, wenn Sie mit Ihrem Telefon sprechen, gehen Sie aus dem Raum in ein Treppenhaus, nach draußen, in einen Pausenraum oder ähnliches. Das heißt, ich sage nicht, dass sie den ganzen Weg zu einem Raucherbereich gehen müssen, nehmen Sie es einfach von den Schreibtischen weg.
@RualStorge als jemand, der nie mit jemandem zusammen ist, der raucht oder dampft, als ich am Ende mit jemandem zusammen war, der dampfte, war es immer noch ziemlich irritierend für meine Nebenhöhlen. Dort, wo ich lebe, rauchen nur 15 % der Bevölkerung des Bundesstaates, so dass selbst zufällige Begegnungen in der Innenstadt selten sind.
@corsiKa Gut gemacht, dass du mit dem Alten herausgekommen bist, sie werden Musik in der nächsten Zeile verbieten! Es ist Jahre her, dass ich das gehört habe... Die Tabakindustrie hat uns mit der Erfindung von E-Zigaretten überrumpelt; die nicht von der Tabakverbrennungsgesetzgebung abgedeckt sind, und nein, wir müssen die ganze Prüfungsroutine noch einmal durchlaufen, bevor wir sie verbieten können. Da sie ein krebserregendes Neurotoxin in die Atmosphäre abgeben, würde ich sagen, dass sie mehr als nur lästig sind .

Die Person, die ihre Meinung geändert hat, war möglicherweise noch nie E-Zigaretten ausgesetzt und war bestürzt, als sie herausfand, dass andere davon betroffen waren. Tatsächlich kann der Dampf ihn oder sie weit mehr beeinträchtigen als ursprünglich erwartet. Zum Beispiel neigt jede Art von Dampf dazu, mein Asthma viel schlimmer zu machen. Ich war noch nie in der Nähe einer E-Zigarette, also habe ich keine Ahnung, ob es mich stören würde, und vielleicht war Ihr Kollege das gleiche. Würden Sie es ertragen, wenn einer Ihrer Kollegen anfängt, etwas zu tun, das Sie körperlich belastet? Ehrlich gesagt hat der Kollege hier recht.

Gehen Sie zum Rauchen nach draußen (ist das der korrekte Begriff für E-Zigaretten?) oder geben Sie das Rauchen auf. Alternativ gibt es Nikotinpflaster, die Nikotin abgeben, ohne Ihre Kollegen zu stören. Probieren Sie diese aus.

für ecigs ist der korrekte begriff "dampfen". aber ich schweife ab. Der Punkt dabei ist, immer noch die Ästhetik des Rauchens ohne den Rauch zu haben. Ein Patch wäre also ein Schritt nach unten. Es geht auch nicht um körperliche Belastungen. Ich weiß es, weil er es nicht erwähnt. Wenn er gesagt hätte: "Es verursacht mir körperliches Leid", wäre das nicht einmal eine Frage. Edit: Ich sollte klarstellen. Ich habe mit dieser Person von Angesicht zu Angesicht über das Problem gesprochen. Der Geruch und die potenziellen (aber unbewiesenen) Gefahren davon sind sein Problem.
@QuestionMarcs Unbewiesene Gefahren sind nicht völlig unbegründet, es wäre nicht das erste Mal, dass eine Industrielobby die Studienrichtung beeinflusst. E-Zigaretten sind noch ziemlich neu. Warum sollte sich jemand zu Ihrem persönlichen Vorteil am Arbeitsplatz potenziellen Gesundheitsrisiken aussetzen?
Ich versuche nicht zu argumentieren, dass ich Recht habe, ich präsentiere nur, was seine Beschwerden sind. Es ist nicht bewiesen, dass es schädlich ist UND es ist nicht bewiesen, dass es harmlos ist. Die Jury steht noch aus.
... aber wir wissen, dass Zigaretten und Tabakrauchen sehr schädlich sind und dass die Industrielobby viele Jahre (Jahrzehnte?) versucht hat, die Risiken herunterzuspielen, also wäre es vernünftig, die Sicherheit dieses Produkts als misstrauisch zu betrachten Gut. Die Tatsache, dass „die Jury noch aus ist“, ist ein Risiko. Ähnlich wie im Finanzwesen macht das Eingehen von Risiken nur Sinn, wenn es einen Nutzen gibt. Der Nutzen hier ist sehr asymmetrisch - nur Sie genießen das Rauchen der E-Zigarette, während Ihr Kollege nichts als (unbewiesenes, potenzielles) Risiko eingeht. Vielleicht hat dein Kollege das alles erst jetzt erkannt, aber eine solche Position erscheint mir imho rational.
Ist der Geruch nicht Grund genug, dass sich Ihr Kollege beschwert, ganz abgesehen von gesundheitlichen Risiken? Wenn ein Kollege seine Hygiene vernachlässigt, gefährdet das nicht die Gesundheit seiner Kollegen, aber wir bekommen immer noch Fragen wie diese (und niemand findet das seltsam): arbeitsplatz.stackexchange.com/questions/621/…

Erinnern Sie sich besonders daran, dass Sie von diesem Kollegen den Daumen hoch bekommen haben, als Sie herumgefragt haben? Oder wurden sie versehentlich von der Liste gestrichen, als Sie herumgefragt haben?

Nach allem, was ich nach kurzem Googeln „Dampfen“ sagen kann, sind die gesundheitlichen Risiken durch weniger Nikotin zwar geringer, aber dennoch vorhanden. Von daher würde ich davon ausgehen, dass die gesundheitlichen Risiken von "Zweitdampf" verhältnismäßig wären. Weniger als Rauch aus zweiter Hand, aber immer noch vorhanden.

Obwohl ich Ihren Wunsch, Ihre Nikotinabhängigkeit zu beenden oder zu reduzieren, sympathisiere, würde ich, wenn ich ein Kollege in einem Büro wäre, das mich zwang, mit Nikotindampf in Kontakt zu kommen, das Management bitten, ihre implizite Zustimmung zu dem zu beenden trainieren. Wenn es keine Vorschriften dagegen gäbe, würde ich das Unternehmen verlassen. Allerdings kann es sich nicht jeder leisten, bei einem Jobwechsel so locker vorzugehen.

Wenn Ihr Kollege zunächst keine Einwände geäußert hat und dies jetzt tut, kann es dafür mehrere Erklärungen geben. Sie haben vielleicht nicht gemerkt, worauf sie sich eingelassen haben. Eine "elektronische" Zigarette klingt wie etwas, das überhaupt kein Nikotin beinhalten würde. Wenn jedoch bereits andere Kollegen im Büro "nutzen", war dies wahrscheinlich nicht der Fall. Es könnte sein, dass er sich unter Druck gesetzt fühlte, den Mund zu halten, weil er das Gefühl hatte, dass die Meinung des Büros gegen ihn war, oder dass er nicht bereit war, Ihre Missbilligung zu vertreten. In diesem Fall ist er teilweise an der Situation schuld; er hätte offen sein sollen.

Das lässt Sie immer noch mit einem Problem zurück; Sie möchten das Büro nicht verlassen müssen, um Ihr Verlangen nach einer Zigarette zu stillen. Ich kenne die Legalität des Dampfens im Büro in Ihrer Nähe nicht. Ich nehme an, es ist in den USA ... Zigaretten sind anderswo nicht so stark reguliert. Das rücksichtsvollste wäre, draußen zu dampfen. Es ist unbequem, aber wenn Sie die Bequemlichkeit einer Person gegen die Gesundheit einer anderen Person abwägen, wäre es meiner Meinung nach das Richtige, letzterem den Vorrang zu geben.

Um einige Ihrer Fragen zu beantworten: Sie waren in der ersten Runde enthalten. Ich konnte die Perspektive sehen, dass es etwas war, das sie nicht erkannten oder zu dem sie sich unter Druck gesetzt fühlten. Ich will kein Tyrann sein. Ich wollte nur eine Art Mittelweg finden.
Auch das Management hat eine ausdrückliche Richtlinie, aber das Problem ist, dass es so alt ist, dass es immer noch mit Zustimmung auf das Rauchen von -normalen- Zigaretten in Innenräumen verweist. Einer meiner Manager sagte im Wesentlichen: "Klar, mach es." Aber ich nehme an, dass sie nicht wusste (wie ich auch nicht), dass einer meiner Teamkollegen ein Problem damit haben würde.

In den 2 Büros, in denen ich arbeite, seit E-Zigaretten auftauchen, wurde ihnen die Verwendung im Büro ausdrücklich verboten.

Für die letzte, in der ich gearbeitet habe, war das Verbot nicht sofort. Es gab eine gewisse Toleranz, da die Manager nicht genug über die E-Zigaretten wussten, also beschlossen sie, ihr ein wenig Zeit zu geben, um zu sehen, wie die Leute damit umgehen. Um es gleich zu sagen, es hat nicht so gut funktioniert. Die Hauptbeschwerden waren, dass der Dampf und die Gerüche andere, die im Büro arbeiteten, stören würden. Es gab insbesondere einige Probleme, bei denen ein bestimmter Kollege einen bestimmten Geruch/Geschmack absolut hassen würde. Bei 100 bis 200 Mitarbeitern, die gleichzeitig arbeiten, ist es leicht zu erkennen, dass es nahezu unmöglich ist, dass sich alle auf etwas einigen.

Eine Sache, die Sie dann tun können, ist, diesen Kollegen zu fragen, was ihn am Rauchen zu beleidigen scheint. Ist es der Geruch? Die Wolken? Der Lärm? Wenn Sie herausfinden können, was ihn/sie beleidigt, können Sie die notwendigen Schritte unternehmen, um Ihre Handlungen zu korrigieren. Schließlich hat er das Recht, in einer rauchfreien Umgebung zu arbeiten.

Nur weil Sie nicht an Ihrem Schreibtisch dampfen können, heißt das nicht, dass Sie zu Zigaretten zurückkehren müssen. Dampfen Sie draußen, als ob Sie rauchen würden. Vielleicht möchten Sie für die Arbeitszeit zu einer höheren Nikotinstärke wechseln, da Sie nicht ständig daran ziehen können.

Alternativ finden Sie heraus, was sie daran stört. Sie mögen es vielleicht im Allgemeinen nicht, in diesem Fall können Sie nicht viel tun. Aber wenn es der Geruch ist, den sie nicht mögen, können Sie vielleicht einen ansprechenderen Geschmack finden. Wenn es die Dampfwolken sind, atmen Sie tiefer ein und halten Sie den Atem für einen Moment an – Sie werden wenig bis gar keinen Dampf ausatmen.

Ich habe an Orten gearbeitet, an denen ich drinnen dampfen konnte, und an Orten, an denen ich es nicht konnte. Es hängt alles davon ab, ob die Mitarbeiter und das Management damit einverstanden sind oder nicht. Finden Sie also heraus, wogegen sie Einwände erheben, und versuchen Sie, ihre Bedenken auszuräumen.

Unabhängig davon, ob Sie drinnen verdampfen können oder nicht, können Sie sich von den Zigaretten fernhalten. Eine Auszeit vom Schreibtisch tut sowieso gut. Dank Dampfen habe ich seit über 3 Jahren keine Zigarette mehr gehabt. Ich bekomme immer noch mein Nikotin, aber ich profitiere von den meisten gesundheitlichen Vorteilen, wenn ich mit dem Rauchen aufhöre (für diejenigen, die mit Dampfen nicht vertraut sind, viele liefern immer noch Nikotin, aber Nikotin allein ist bei weitem nicht das Schlimmste an Zigaretten. Ich kann es nicht sagen sicher, dass es harmlos ist, aber ich bin ziemlich sicher, dass es weniger schädlich ist).

Ich denke, es läuft darauf hinaus, in der angegebenen Reihenfolge.

  1. Gesetzliche Regelung. Wahrscheinlich noch nicht vorhanden, daher nicht anwendbar.
  2. Unternehmensregulierung: Globale Unternehmensregeln und Managemententscheidungen. Ihr Vorgesetzter hat zugestimmt, also sind Sie gut darin.
  3. Informelle soziale Regeln. Wie andere sagten, ist nicht alles, was erlaubt ist, angemessen. Als Faustregel würde ich alles unterlassen, worüber sich andere beschweren, innerhalb vernünftiger Grenzen. ZB meinen Körpergeruch reduzieren, aufhören, die fermentierten Lebensmittel zu essen, die sie krank machen (oder wenn möglich ganz aufhören, im Büro zu essen), aufhören, Musik zu spielen, und ja, ich würde versuchen, in einem dicht gedrängten Büro damit aufzuhören, gewohnheitsmäßig mit meinem Bleistift zu klopfen.

Für mich sind diese Dinge die Grundlagen des Zusammenlebens (oder -arbeitens). Der Grund ist, dass der Arbeitsplatz viele verschiedene Charaktere nur halb freiwillig in engen Kontakt packt. Sie verbringen beispielsweise mehr Zeit miteinander als mit ihrer Familie. Sie müssen miteinander auskommen, um Scheiße zu erledigen. Es ist also von größter Bedeutung, Ihre Umgebung möglichst nicht zu belästigen, Punkt. Das erwarte ich auch von meinen Kollegen. Jeder, der mich wissentlich nervt und nicht einmal versucht, das zu vermeiden, ist ein Arschloch.

Nun ist der umstrittene Begriff sicherlich "wenn möglich". Aus Ihrer Sicht ist es schwer oder unmöglich, sich einer Sucht zu enthalten; Aus der Sicht der anderen ist das Dampfen eine völlig willkürliche Tätigkeit. Es besteht also ein objektiver Interessenkonflikt. Meine Tendenz (sicher genug, ich rauche nicht) ist es, woanders zu verdampfen. Sei nett.

Ist es eine schlechte Form, eine E-Zigarette oder einen Vaporizor im Büro zu benutzen?
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