Vorwort: Ich bin nach dreizehn Jahren im akademischen Bereich neu im Ingenieurwesen und habe festgestellt, dass die Standards für Professionalität und Höflichkeit in den beiden Situationen sehr unterschiedlich sind, daher bin ich mir nicht sicher, ob akademische Standards hier gelten.
Ich habe einen Vertrag über die Arbeit an einem Projekt unterschrieben, das jetzt mehr als doppelt so lange gedauert hat, wie es vertraglich vereinbart war. Eine Vielzahl von Dingen könnte der Schuldige sein, daher spielen die spezifischen Gründe hier keine Rolle, außer zu sagen, dass das Projekt meiner gut dokumentierten Meinung nach nicht abgeschlossen werden kann. Zu den allgemeinen Problemen gehören schwerwiegende Kommunikationsprobleme, die ich nicht lösen kann; ständige Überarbeitung der Ziele und Anforderungen; Anforderungen, die nicht schriftlich abgeschlossen werden können; die Weigerung, die Tools, Standards und/oder Methoden in der zugrunde liegenden Architektur, die für das Projekt ausgewählt wurde, einzuhalten und/oder zu verwenden, was dazu führt, dass ich grundlegende Klassen und/oder Methoden ständig anpassen, überschreiben und/oder neu schreiben muss; Massenlöschung meiner Arbeit ohne Erklärung und gelegentlich ohne Benachrichtigung jeglicher Art; meine eigene Unerfahrenheit;
Ich nehme an, dass ich bleiben muss, weil ich einen Vertrag unterschrieben habe, aber ich glaube nicht, dass der Vertrag jemals abgeschlossen wird, noch wurden meine Anfragen nach priorisierten Aufgabenlisten und/oder Feedback, wie das Projekt abgeschlossen werden kann, beantwortet.
Der Rest meines Lohns für den Vertrag wird einbehalten, bis der Projektmanager mit meiner Arbeit zufrieden ist, was sehr unwahrscheinlich erscheint, sowie mit dem Ton und den Kommentaren in den Rückmeldungen, die ich zu meiner Arbeit und/oder Bitten um Klarstellung erhalten habe ist demoralisierend. Ich bin mir nicht sicher, ob der Ton und die Kommentare völlig beabsichtigt sind, aber der Effekt ist ohne Absicht unangenehm genug.
Was kann ich unter diesen Bedingungen tun, um höflich und professionell mit der Situation umzugehen?
Mein bevorzugtes Ziel wäre hier zu gehen, aber ich glaube nicht, dass das eine Option ist, daher wäre ich an Ratschlägen interessiert, wie ich mich angesichts der Situation so professionell wie möglich verhalten und das Projekt möglichst so beenden kann, dass ich gebe es nicht auf. Ich habe und dokumentiere ausführlich Interaktionen, Änderungen, Überarbeitungen der Ziele und/oder die gesamte Kommunikation.
Meine Bitte um eine priorisierte Liste wurde heute endlich hinzugefügt, nachdem ich die Frage geschrieben hatte.
Der Vertrag ist in den USA.
Eine kurze Zusammenfassung dieser Lernerfahrung nach dem Lesen der Kommentare:
1. Beim nächsten Mal werde ich viel detaillierter im Voraus verhandeln.
2. Umfangsänderungen erfordern Neuverhandlungen.
3. Ich bestehe auf ausdrücklichen Klauseln für Bedingungen, unter denen ich die Arbeit beenden kann.
Versuchen Sie, offen über die Situation zu sprechen.
Grundsätzlich möchten Sie ein Treffen, bei dem Sie sagen können: "Seien wir ehrlich, das hat nicht funktioniert. Können wir uns darauf einigen, einige Änderungen vorzunehmen, damit wir Erfolg haben können?"
Nutzen Sie dieses Treffen, um klar und leidenschaftslos zu erklären, wie sich die Dinge von Ihren Erwartungen unterschieden haben und warum Sie es unmöglich finden, in dieser Situation das zu liefern, was sie wollen.
Aber seien Sie auch bereit zuzuhören, wenn Ihre Arbeit ihre Erwartungen nicht erfüllt hat. Und wenn Sie im Voraus zugeben können, dass ein Teil der Schuld bei Ihnen liegt (Ihre Frage scheint dies zu implizieren, wenn Sie "meine Unerfahrenheit" erwähnen), wird dies einen langen Weg zurücklegen.
Hoffentlich können Sie sich gemeinsam auf eine konkrete Änderung einigen, um erfolgreich zu sein.
Ein wichtiger Teil davon wäre ein Dokument, das klar beschreibt, was die verbleibende Arbeit ist, die Sie liefern müssen, und alle Anforderungen an „Werkzeuge, Standards und/oder Methoden“ usw., die strittig sein könnten.
Dies sollte ein gemeinsam vereinbartes Dokument sein, nicht etwas, das sie Ihnen einfach geben und sagen, hier ist es.
Das hätte natürlich im Vertrag stehen sollen; die Tatsache, dass dies nicht der Fall ist, verringert Ihre Hebelwirkung. Sie müssen jedoch noch mit ihnen vereinbaren, was Sie in Zukunft tun müssen, und dies sollte schriftlich festgehalten werden. Das Unternehmen hat einen gewissen Anreiz, sich mit Ihnen zu einigen: Wie Sie erkennen sie wahrscheinlich, dass das Projekt derzeit nicht auf Erfolgskurs ist, und dies ist auch nicht gut für sie. Ein Kompromiss, etwas zu erreichen, ist besser, als nichts aus einem gescheiterten Projekt herauszuholen.
Versuchen Sie auch, sich auf eine regelmäßige Methode zu einigen, um zu überwachen, wie die Dinge auf hoher Ebene laufen.
Seien Sie bereit, eine große Änderung des Umfangs vorzunehmen, solange sich die Art und Weise, wie das Projekt in Zukunft funktioniert, wirklich ändert.
An diesem Punkt wird der Weg zum Erfolg wahrscheinlich viel mehr Zeit in Anspruch nehmen, als Ihnen Ihr ursprünglicher Vertrag auszahlt. Aber an diesem Punkt Ihrer Karriere sollten Sie wahrscheinlich einfach durchhalten und das Projekt zum ursprünglichen Preis abschließen (wenn dies vernünftigerweise möglich ist). Wenn Sie nicht sofort andere Arbeitsmöglichkeiten haben, ist es wahrscheinlich die wertvollste Art, wie Sie Ihre Zeit jetzt nutzen können, dies in einen Erfolg umzuwandeln.
Natürlich sollten Sie Änderungen des Umfangs gegenüber dem ursprünglichen Vertrag nicht hinnehmen, aber der Vertrag war diesbezüglich nicht klar (eine Lektion, die Sie gelernt haben), also sollten Sie einfach Ihr Bestes geben, um diesen Vertrag zu erfüllen.
Tun Sie dies jedoch nur, wenn sich das Projekt wirklich ändert. Wenn es weiterhin dysfunktional ist, werden Sie nur mehr Mühe und Zeit in ein gescheitertes Unternehmen stecken.
Wenn Sie sich nicht auf einen besseren Weg einigen können, streben Sie eine einvernehmliche Beendigung des Vertrags an.
Vielleicht sind sie nicht daran interessiert, Dinge zu ändern, oder sie geben dir einfach die Schuld für alles. Oder vielleicht stimmen sie zu, die Dinge anders zu machen, aber das gleiche alte Muster taucht wieder auf. Wenn ja, würde ich versuchen, "das funktioniert nicht; lassen Sie uns beide einfach davon weggehen". Sie würden die Arbeit einstellen, das bisher gezahlte Geld behalten und den Rest Ihrer Zahlung nicht verlangen.
Es ist nicht klar, was genau der Vertrag über die Beendigung der Arbeiten vor Abschluss des Projekts vorsieht, aber das ist irrelevant, wenn sich beide Parteien auf eine Lösung einigen. Und niemand würde wirklich davon profitieren, dies vor Gericht zu bringen, daher ist es wahrscheinlich, dass eine solche Einigung erzielt werden könnte.
Es ist möglich, dass sie kein Interesse haben und stattdessen mit rechtlichen Schritten drohen. Wenden Sie sich in diesem Fall an einen Anwalt. Aber es besteht eine gute Chance, dass es im Interesse aller ist, die Dinge einvernehmlich zu lösen.
Sie, mein Freund, sind bei einem Todesmarsch- Projekt dabei. Es hört sich so an, als hätten Sie einige Festpreisarbeiten übernommen, ohne dabei konkrete Projektmeilensteine einzubeziehen, und jetzt ist Ihr Geld auf der Grundlage immaterieller Erfolgskennzahlen gebunden. Das Beste, was Sie tun können, ist, zu versuchen, auf den nächsten "Checkpoint" (abgeschlossene Arbeitseinheit) hinzuarbeiten und Ihren Hintern mit einem Check wieder herauszuholen. Dann springen Sie zum Freelancing StackExchange und erfahren Sie, wie andere damit umgehen. Es gibt eine riesige Menge an Wissen über die Gebote und Verbote für den Umgang mit Auftragsarbeiten. Viel Glück.
Aufgrund einiger "Hinweise" in Ihrem Kommentar habe ich das Gefühl, dass Ihr Kunde Ihre Arbeit möglicherweise ganz anders sieht. Dass sie nicht zufrieden sind und die Zahlung zurückhalten, weil sie das Gefühl haben, dass der Vertrag (von Ihnen) gebrochen wird.
Auch wenn tatsächlich kein Verstoß vorliegt, können sie sagen , dass es einen gibt, insbesondere wenn das Projekt, nachdem es bisher über die „Zeit“ hinausgegangen ist, auch das „Budget“ überschritten hat und Mitarbeiter (per Gesetz) sein müssen zuerst bezahlt.
Sie müssen, eventuell in Begleitung Ihres Anwalts, unverzüglich den aktuellen Stand des Vertrags und des Projekts im Allgemeinen besprechen.
Die harte Realität von IT-Projekten, besonders wie sie ein echter Auftragnehmer erlebt, schickt viele "ehemalige Akademiker" zurück in die abgelegenen Hallen, die sie verlassen hatten.
Draken
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