Wie soll ich mich gut verhalten, wenn ich mich mit meinem Direktor treffe? [geschlossen]

Nun, ich mache einen Job in einem privaten Institut. Der Direktor ist eine sehr nette Person und hilfsbereit. Ich muss Statusberichte über meinen Job geben, er hat mir einen Job gegeben und es geht um ein ganzes Jahr und es geht zu Ende (Das war ein großes Projekt).

Als der Direktor mich gezwungen hatte, den Job früher fertig zu stellen, versprach ich jedes Mal, früher fertig zu werden (ich war frischer).

Nur, ich bin ratlos, wie soll ich mich gegenüber meinem Regisseur professionell verhalten? Können Sie bitte erklären, wenn ich mich mit dem Direktor bezüglich des Statusberichts treffe, was meine Körpersprache und meine verbale Sprache sein soll?

Körpersprache: Wie ein normaler Mensch ; Solange du keine Schimpfwörter verwendest und/oder hochmütig wirkst, bist du gut.
respektvoll und selbstbewusst

Antworten (1)

Seien Sie zunächst einmal respektvoll. Er/Sie ist schließlich ein Regisseur. Versuchen Sie auch, im Voraus darüber nachzudenken, welche Fragen sie zu Ihrem Projekt stellen werden, und überlegen Sie, wie Sie auf gute und positive Weise darauf reagieren können.

Wie die Kommentare sagen, sei du selbst und versuche, nicht nervös zu sein. Sie sind schließlich Menschen, und es wird einige Zeit dauern, eine Beziehung zu ihnen aufzubauen.

Das einzige, was ich auch empfehlen würde, ist, The Clean Coder zu lesen, es hat einen Abschnitt über die Sprache der Verpflichtung. Der Grund, warum ich das anspreche, ist, dass Sie gezwungen waren, das Projekt vorzeitig abzuschließen (wenn ich das richtig verstanden habe) und Sie daher liefern müssen. Wenn sie auf ein Update drängen, sagen Sie nicht „Ich werde es versuchen“, denn das impliziert, dass Sie es bis zu diesem Punkt nicht versucht haben. Ich sehe das bei vielen neuen Entwicklern, die darauf bedacht sind, es ihnen recht zu machen. (Ich weiß genau, dass ich es getan habe, und manchmal tappe ich immer noch in diese Falle!!)

Aber ansonsten sei respektvoll, und wenn du deine Ecke verteidigen musst, tue es aber mit der Sprache des Respekts. Sie sollten bereit sein, Ihnen zuzuhören, da Sie eine bessere Vorstellung davon haben, wo Ihre Arbeit steht als sie, und Sie wissen, wie viel Sie möglicherweise noch zu erledigen haben oder nicht.

Ich hoffe, das hilft

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