Ich habe meinen letzten Gehaltsscheck von meiner Vertragsfirma nicht erhalten. Was soll ich machen? [geschlossen]

Ich bin etwas in der Klemme. Ich habe vor ungefähr einem Monat eine Stelle bei einem großen Unternehmen angenommen. Ich mag das Unternehmen, die Leute, mit denen ich arbeite, und die Manager. Ich bin mit meinem jetzigen Arbeitsumfeld sehr zufrieden.

Technisch gesehen bin ich jedoch nicht bei diesem Unternehmen angestellt. Stattdessen wurde ich über eine Vertragsfirma eingestellt und habe einen Einjahresvertrag. Geht man von meinen Vorgesetzten wie mir aus, besteht eine sehr „gute Chance“, dass ich in 3-6 Monaten direkt eingestellt werde. Soweit ich weiß, ist dies eine typische Praxis in dieser Branche.

Mein Problem ist, dass meine ersten drei Gehaltsschecks (wir werden wöchentlich bezahlt) ohne Probleme erschienen sind. Der erste kam per Post und die letzten beiden per Direktüberweisung. Am vergangenen Freitag wurde meine direkte Einzahlung nicht angezeigt. Erwähnenswert ist auch, dass diese Firma ADP für die Gehaltsabrechnung verwendet. Ich kann mich in mein ADP-Portal-Konto einloggen und alle vier Gehaltsabrechnungen sehen, also hätte ich am vergangenen Freitag bezahlt werden sollen.

Am Montag schickte ich eine E-Mail an meine... Handlerin und sie erwähnte, dass sie sich am Mittwoch (gestern) wieder mit ihr in Verbindung setzen sollte, wenn mein Scheck nicht eingegangen wäre. Das tat es nicht und ich schickte ihr eine E-Mail, obwohl sie noch nicht geantwortet hat.

Mein nächster Aktionsplan ist, meinem Vorgesetzten in der Rekrutierungsfirma heute Mittag eine E-Mail zu senden, wenn ich heute Morgen nichts von meinem Vorgesetzten höre. Ich denke, das ist der beste nächste Schritt. Trotzdem möchte ich einen guten Spielplan haben, falls mein letzter Scheck morgen nicht gebucht wird, zusammen mit dem Scheck, der zu diesem Zeitpunkt fällig ist.

Ich mag dieses Unternehmen sehr und hoffe, dass ich in 3-6 Monaten Vollzeit eingestellt werde. Allerdings kann ich nicht umsonst arbeiten. Was soll ich machen?

Kommentare dazu, warum dies zum Schließen markiert ist? Dies ist wirklich ein schwieriger Ort. Wenn ich direkt eingestellt würde und ein Unternehmen diese Probleme hätte, würde ich in 3-6 Monaten anfangen, nach einem anderen Job zu suchen, wenn dies so weitergeht. Aber da es nicht die Schuld des Unternehmens und der Personalvermittlungsfirma ist, bin ich mir nicht sicher, wie ich vorgehen soll.
Aus den FAQ: Welche Fragen sind hier off-topic? „Ich brauche Beratung zu …“, „Was soll ich tun?“ oder „Welchen Job soll ich annehmen?“ Ratsuchende Fragen sind Off-Topic. Vielleicht eine Bearbeitung, um weniger Rat zu suchen?
Danke Bmo. Ich sehe jetzt. Ja, ich habe diese Seite in den letzten Jahren von Zeit zu Zeit genutzt, aber nicht oft. Ich denke, dass diese Fragen an einem Punkt (in den früheren Tagen) angebracht waren.
FYI, in Bezug auf die Schließungsmarkierung kann ich dies nicht an "HR" weiterleiten. Ich weiß, das klingt seltsam, aber ich kann keinen einzigen HR-Ansprechpartner finden, und mir wurde immer gesagt, ich solle mich mit meinem direkten Vorgesetzten oder meinem Manager innerhalb der Firma in Verbindung setzen, um Hilfe zu erhalten. Ich weiß, das ist ein Ratschlag, aber ich habe nicht sehr viele Leute, an die ich mich wenden kann.
Sie sollten dies mit der Lohnbuchhaltung überprüfen.

Antworten (2)

Das ist wahrscheinlich ein Bankfehler. Es ist mit ziemlicher Sicherheit kein absichtlicher Fehler seitens der Personalabteilung, mit der Sie zusammenarbeiten, oder des Arbeitsplatzes, an dem Sie arbeiten.

Ich habe diese Art von Problemen schon einmal behandelt. Sie müssen persönlich zu einer Filiale der Bank gehen, in der Sie Geschäfte tätigen. Sie müssen darum bitten, einen Senior Manager oder VP zu sehen. (Ich glaube nicht, dass die meisten Kassierer wissen, was sie dagegen tun sollen.) Bringen Sie so viele ADP-Gehaltsabrechnungen mit, wie Sie haben, oder gehen Sie auf Ihr ADP-Konto und drucken Sie sie aus. Bringen Sie auf jeden Fall den für die fehlende Zahlung mit.

Es ist in der Tat sehr wichtig, das Datum, an dem die direkte Einzahlung erfolgen sollte, den genauen Betrag und alle anderen identifizierenden Informationen zu haben, die Sie anbieten können.

Sagen Sie dem Bankangestellten: „Haben Sie ungefähr eine halbe Stunde Zeit? Ich habe ein Problem. Bitte helfen Sie mir.

Der Name der Bankabteilung, die solche Probleme aufspüren kann, ist "ACH-Überweisungsabteilung" oder so ähnlich. Sie können normalerweise eine direkte Einzahlung finden, die es nicht auf das richtige Konto geschafft hat. Ihre örtliche Bankperson weiß, wie sie mit ihnen in Kontakt treten kann.

Zögern Sie nicht!

Es hört sich so an, als gäbe es irgendwo einen Fehler - entweder bei Ihrer Personalvermittlungsfirma oder bei Ihrer Bank. Ich würde eine Follow-up-E-Mail an Ihre Betreuerin senden, um sie wissen zu lassen, dass es nicht hinterlegt wurde, und Ihren Manager kopieren. Ich bestätige, dass ADP über Ihre korrekten Bankleitzahlen verfügt. Ich würde mich auch an Ihre Bank wenden, um zu sehen, ob sie Ihnen helfen können.

Ich hatte nicht daran gedacht, die Bank zu kontaktieren. Das werde ich auch versuchen.