Ist es als Soforteinsteiger in Ordnung, Ihre Unterlagen bereitzustellen und Angebotsschreiben von mehreren Unternehmen zu erhalten und diese anschließend vielleicht abzulehnen?

Szenario : Ich bin ein Inder und ein Java-Entwickler mit mehr als 5 Jahren Erfahrung. Derzeit suche ich nach einem Jobwechsel in Indien . Ich steige sofort ein und meine Kündigungsfrist in der vorherigen Firma ist über eine Woche zurückgegangen. Welches Unternehmen auch immer ich ausgewählt werde, bittet mich, innerhalb von ein oder zwei Tagen an Bord zu gehen, weil sie befürchten, dass ich sofort einsteige und meine technischen Felder stark sind und ich nicht viel Zeit brauchen würde, um höhere Angebote von anderen Unternehmen zu erhalten und schließe dich dem anderen an.

Problem : Ich warte auf die beste Firma, die mich einstellt. Aber ich brauche ein Angebotsschreiben, um über ein höheres Paket zu verhandeln, offensichtlich ist das Paket irgendwann wichtig, selbst wenn Sie das Beste bekommen. Ich wurde bisher in 4 Unternehmen ausgewählt, aber ohne Angebotsschreiben, da es bei mir ansteht, meine Unterlagen einzureichen . 2 davon sind Startups und 2 davon sind Mid-Level-Unternehmen. Ich habe Angst, meine Dokumente an Unternehmen weiterzugeben, von denen ich weiß, dass ich nicht beitreten werde, sobald ich ein Angebot von einem Top-MNC erhalte. Und auch wenn ich meine Unterlagen einreiche, nehmen sie sich keine Zeit, um das Angebotsschreiben freizugeben und mich am selben Tag an Bord zu bringen(da sie Ressourcen benötigen, um ihr Unternehmen aufzubauen), was ich nicht möchte, da ich auf die Besten warte und nicht in die verwirrenden Dinge geraten möchte, während der Probezeit oder innerhalb von 1-2 Tagen nach dem Eintritt in ein Unternehmen wegzugehen. Sogar sie wissen, was Sie tun werden, nachdem Sie ein Angebotsschreiben erhalten haben. Aber ich brauche dringend die Angebotsschreiben für ein besseres Paket/eine bessere Verhandlung. Was soll ich machen ?

Derzeit versuche ich nur, bei den 4 Unternehmen zu bleiben, für die ich ausgewählt wurde, und ihnen zu sagen, dass ich aus irgendeinem Grund mehr Zeit brauche, um meine Dokumente einzureichen, damit ich nicht frühzeitig Angebotsschreiben von Top-MNC erhalte Ich mache keine Vorstellungsgespräche in meinen Traumunternehmen, ich mache vielleicht mit einem der 4 weiter, für die ich zuvor ausgewählt wurde.

Aber ich benötige ein Angebotsschreiben von zuvor ausgewählten Unternehmen, um mit meinem Traumunternehmen zu verhandeln, ohne ihm beizutreten. Wie ist das möglich, nachdem ich ein sofortiger Beitritt bin, wo ich nicht viel Zeit zum Warten habe?

Jeder Vorschlag wird hilfreich sein. Vielen Dank im Voraus!

Nun, Sie haben sich als sofortiger Mitarbeiter vermarktet. Wenn sie jemanden brauchen, der sofort anfängt, werden Verzögerungstaktiken wahrscheinlich nicht funktionieren. (Außerdem haben Sie ein paar anlaufende Sätze, die schwer zu lesen sind - und ich bin Muttersprachler)
Sie sollten in Ihrer Frage wirklich sagen, dass Sie in Indien sind. Die Hälfte von dem, worüber Sie sprechen, trifft weder auf die USA noch auf Europa zu. Daher werden die meisten Ratschläge, die wir Ihnen geben, wahrscheinlich nicht die Feinheiten Ihrer Situation berücksichtigen.
@StephanBranczyk, das werde ich gleich erwähnen. Danke für deine Antwort!

Antworten (2)

Es kommt darauf an, wie Sie Ihre Anfrage formulieren. Unternehmen werden wissen wollen, „gefällt Ihnen unser Angebot“? Die richtige Antwort ist eine Variation von:

Ich bin wirklich aufgeregt, aber ich hätte gerne ein Angebotsschreiben, um die Entscheidung zu treffen. Ich muss mich mit meiner Familie beraten und alle Details dieser Gelegenheit besprechen.

Unabhängig davon, ob Sie ein Angebotsschreiben benötigen, um konkurrierende Angebote einzuholen, oder aus einem anderen Grund, das Angebotsschreiben ist die einzig realistische Version Ihres potenziellen Vertrags. Es ist absolut professionell, nach einem Angebotsschreiben zu fragen, anstatt sich auf das mündliche Angebot zu verlassen.

Schlussbemerkung: Sie halten sich für einen starken Kandidaten, also verhandeln Sie mit diesen Informationen. Fragen Sie nach späteren Startterminen. Verstehen Sie, dass Unternehmen „Wir möchten, dass Sie so schnell wie möglich anfangen!!!11“ als Teil ihrer Verhandlungstaktik verwenden.

@Monica, danke für deine Antwort. Die einzige Frage, die mir bleibt, ist: "Ist es in Ordnung, Ihre Dokumente an Startups/mittlere Unternehmen weiterzugeben?" Oder nehmen Sie an, Sie wurden in 6 Unternehmen ausgewählt und können wir unsere Dokumente ohne Angst/Zögern an alle 6 (Startups, Mid-Level, Top MNC) weitergeben?
@lazy_coder Leider können wir nicht vorhersagen, was Unternehmen X tun wird. Davon abgesehen ist es professionell, ein Angebotsschreiben zu erhalten und es dann nicht anzunehmen. Seien Sie vorsichtig, da es unprofessionell ist, ein Angebot mündlich anzunehmen, einer Gehalts- / Stellenbeschreibung usw. zuzustimmen und es dann abzulehnen, nachdem Sie ein Angebotsschreiben erhalten haben.

Sie haben zum Zeitpunkt des Vorstellungsgesprächs "sofortiger Einstieg" angegeben und möchten nun die von Ihnen mitgeteilten Bedingungen ändern. Die Personalabteilung/Teams in verschiedenen Unternehmen verstehen die Macht von Angebotsschreiben, und daher ist es bei Verhandlungen sehr nützlich, einen Job in der Hand zu haben.

Auch wenn Sie "sofortiger Einstieg" gesagt haben, können Sie immer noch um ein formelles Angebotsschreiben bitten, um die Beschäftigungsbedingungen, das angebotene Gehalt usw. zu überprüfen.

Welchen Schaden erwarten Sie von der Herausgabe (Kopien) Ihres Dokuments? Wenn Sie Originale abgeben müssen, müssten Sie definitiv mehr darüber nachdenken.

Danke für deine Antwort @Starlight. Ich meine, ich selbst bin mir nicht sicher, ob es einen Schaden als solchen gibt. Ich mache mir nur Sorgen, dass sich meine persönlichen/kritischen Geschäftsdaten verbreiten und zum Beispiel PAN-Karte/Authentifizierungsnachweis, der, wenn er in falsche Hände gerät, Sie in Probleme bringen kann.
@lazy_coder Wenn Sie das Angebotsschreiben möchten, müssen Sie Dokumente übergeben (vorausgesetzt, es handelt sich um Unternehmensregeln). Es ist ein fairer Kompromiss für Sie, nicht wahr?
Sehr wahr @Starlight. Sie sagen also, Sie brauchen sich keine Sorgen zu machen, Ihre Dokumente sind innerhalb einer Organisation vollkommen sicher, auch wenn es nur um eines Angebotsschreibens willen ist?
@lazy_coder Ich kann nicht sagen, dass sie absolut sicher sind. Kann auch niemand. Ich habe gesagt, es ist ein fairer Kompromiss. Sie erhalten das Angebotsschreiben, zur Übergabe von Kopien Ihrer Unterlagen.
Ok @Starlight. Danke für deine Antwort!
Ist es als Soforteinsteiger in Ordnung, Ihre Unterlagen bereitzustellen und Angebotsschreiben von mehreren Unternehmen zu erhalten und diese anschließend vielleicht abzulehnen?
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