Fragen zu 1099 und Verträgen [geschlossen]

Ich stehe also kurz vor dem Abschluss und war auf der Suche nach einem Job in einem Bereich, der mit meinen Zielen und meinem Abschluss zusammenhängt. Ich habe glücklicherweise ein Praktikum ergattert, das mir einen Job anbietet. Mein Gesprächspartner teilte mir mit, dass dies eine Position als Unterauftragnehmer sei, und erklärte Abzüge usw., ging jedoch nicht näher darauf ein, was die Auftragsvergabe wirklich bedeutet oder was 1099-Formulare sind (abgesehen von der Tatsache, dass die Steuern größtenteils von mir selbst gezahlt werden).

Hier sind ein paar Fragen, auf die ich hoffe, beantwortet zu werden!

1) Wo finde ich die am besten erklärten Informationen zu 1099-Formularen und was sie beinhalten? Da ich relativ neu in der realen Welt bin, gibt es viele Begriffe, die mir nicht vertraut sind, und ich möchte mein Wissen erweitern.

2) Ich habe einige schlechte Dinge über einen Vertrag und die daraus resultierenden Nachteile gehört. Ich bezahle alle Ausgaben für das alleinige Leben mit meiner Freundin, also muss ich wissen, dass ich zu dem Preis, den sie mir anbieten, in der Lage sein werde, meinen Lebensunterhalt zu bestreiten.

Danke, bei Klärungsbedarf einfach melden!

Zu Punkt 2: Es ist mehr als nur das; Sie müssen auch Ihre eigenen Leistungen erbringen (bezahlte Freizeit, Krankenversicherung, Altersvorsorge), da diese Firma Ihnen nichts als Bargeld als Gegenleistung für Ihre Arbeit gibt. Sie werden in der Tat ein kleines Unternehmen führen, und Sie sollten sicherstellen, dass Sie in der Lage sind, dies sowie alles andere, was direkt nach dem College auf Ihren Schultern lastet, zu bewältigen. Persönlich würde ich um eine reguläre W-2-Anstellung bitten oder mich woanders umsehen.
Ja, so verstehe ich das, aber das scheint eine wirklich gute Gelegenheit zu sein, meine Karriere voranzutreiben. Wenn ich dieses Angebot nicht annehme, kann ich bis zum Sommer meines Abschlusses (nächsten Sommer) keins finden. Ich bin mir also nicht sicher, was ich tun soll.
@Asiatic: Finden Sie heraus, was die vom Unternehmen bereitgestellten Leistungen Sie kosten würden, und fügen Sie das dann Ihrem Stundensatz hinzu. Ich meine mich zu erinnern, dass 40% eine gute Annäherung ist. Das heißt, wenn eine Gehalts-/Stundenposition zu 50 $/Stunde führt, dann würde Ihr Vertragssatz 70 $/Stunde betragen. (Aber der Vorteil eines Vertrages über das Gehalt besteht darin, dass Sie normalerweise jede geleistete Stunde in Rechnung stellen können, während der Angestellte am Ende vielleicht 80 Stunden pro Woche arbeitet und dafür 40 bezahlt bekommt.)

Antworten (1)

An einer 1099 ist eigentlich überhaupt nichts Kompliziertes. Es ist nur ein Formular, ähnlich wie ein W2, das Sie kurz nach Jahresende erhalten sollten. Es wird aufgelistet, wie viel das Unternehmen Ihnen bezahlt hat. Dieser Betrag wird in den IRS-Schedule C (Gewinn und Verlust aus dem Geschäft) aufgenommen, wodurch Sie alle Geschäftsausgaben abziehen können. Dann geben Sie den Gewinn auf Ihrem 1040 und auf Schedule SE ein, um Ihre FICA-Steuer (Social Security, Medicare usw.) zu berechnen.

Die Komplikation besteht darin, dass Sie, anstatt Einkommensteuer und FICA von jedem Gehaltsscheck einbehalten zu lassen, geschätzte Steuern (Formular 1040ES) einreichen und das IRS-Geld ungefähr vierteljährlich senden müssen. Was mühsam sein kann, wenn Sie nicht diszipliniert genug sind, um dieses Geld zu sparen¸ ansonsten keine große Sache.

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