Job fragt nach Bank-E-Mail und Passwort

Ich habe gerade ein Stellenangebot bei einem Unternehmen für mobile Unterhaltungsnetzwerke erhalten. Aber es fühlt sich nicht richtig an mit dem, was sie fragen. Sie wollen meine Kontodaten. Aber sie wollen auch meinen Benutzernamen und mein Passwort für mein Konto. Ich hatte noch nie einen Job, der das vorher gefragt hat. Soll ich zurückweichen?

Haben sie Sie interviewt, bevor sie Ihnen das Stellenangebot gemacht haben? Wenn nicht, dann ist das ein weiteres Zeichen dafür, dass es sich um einen Betrug handelt. „Wenn es zu schön ist, um wahr zu sein, ist es das wahrscheinlich nicht.“
Aus Interesse, in welchem ​​Land befinden Sie sich (und ist das vermeintliche Stellenangebot im selben Land oder anderswo angesiedelt?)
Was ist ein „Unternehmen für mobile Unterhaltungsnetzwerke“?!
Nach dem Passwort gefragt zu werden, ist immer ein Zeichen dafür, dass etwas völlig falsch ist. Niemand außer Ihnen benötigt Ihr Passwort. Darüber hinaus benötigen die Administratoren des Dienstes selbst Ihr Passwort nicht, um auf Ihr Konto zuzugreifen, da sie dies vom Backend aus tun können, und sie haben andere Mittel, um Sie zu authentifizieren.
Wenn Sie ihnen dies geben, verstoßen Sie wahrscheinlich gegen die Geschäftsbedingungen Ihrer Bank (denen Sie vermutlich zugestimmt haben) und würden Sie wahrscheinlich für betrügerische Handlungen haftbar machen.
Die Bank ordnet alle Transaktionen, die über Ihr Passwort getätigt werden, Ihrer Person zu – wie plant dieses Unternehmen, einen Vorwurf betrügerischer Transaktionen zurückzuweisen, indem es sich über das Passwort als Sie ausgibt – Sie müssen dies aus reiner Sorge gegenüber Ihren zukünftigen Arbeitgebern erfragen. Hinweis: Sie teilen keine Befürchtungen, sondern suchen nur nach Einzelheiten des Ablehnungsmechanismus, der angewendet werden soll.
Teilen Sie den Arbeitgebern mit, dass - die Bank Sie gewarnt hat, das Passwort mit niemandem zu teilen - so sehr Sie Ihren Arbeitgebern auch nachkommen möchten - leider sind Sie vertraglich an die Bank gebunden.; Sie haben jedoch eine Kopie dieser Anfrage an die Bank weitergeleitet; für das, was am besten getan werden kann.
Um zu wiederholen, was @JohnB.Lambe gesagt hat, es ist wahrscheinlich gegen die AGB. Darüber hinaus versuchen einige Regionen, es illegal zu machen, Ihr Passwort mit jemand anderem zu teilen. Es ist Ihr Passwort. Es darf nicht mit Ihrem Arbeitgeber geteilt werden. Wie andere kommentiert haben, suchen Sie einen Anwalt und/oder eine Strafverfolgungsbehörde auf und brechen Sie jeglichen Kontakt mit dieser Firma ab.
Meine Antwort darauf wäre "Welches Konto" und "Welches Passwort"? Ich möchte jedoch, dass alle 200 von ihnen zumindest versuchen, das „Warum“ zu rechtfertigen. Bringen Sie sie „aus dem Drehbuch“, und sie werden zusammenbrechen – wie der Reparaturbetrug, der mich anrief und mir mitteilte, dass mein Computer Datenverkehr an ihren Server sendete, der anzeigte, dass er infiziert war. Als ich sie nach der IP oder dem Namen meines Computers fragte, verschluckten sie sich – anscheinend konnten sie mir solche „privaten“ Informationen nicht geben … Idioten
Die Absicht einer solchen Anfrage scheint so offensichtlich und unzweideutig zu sein ... irgendwie macht es mich paranoid, dass die Frage als Inszenierung verwendet wird, um Reaktionen abzuschätzen.

Antworten (5)

Betrug. Sie haben absolut keinen Grund, Ihr Passwort anzufordern.

Nicht zurückweichen. Laufen! Und melden Sie sie dem Dienst, über den sie Sie kontaktiert haben, damit sie rausgeschmissen werden können. Und an die entsprechenden Regierungsstellen; in den USA finden sich Informationen dazu unter https://www.usa.gov/stop-scams-frauds

(Insbesondere die FTC ist im vergangenen Jahr ziemlich aktiv gegen Betrüger vorgegangen. Ich wünschte immer noch, sie könnten gut genug finanziert werden, um das richtig zu tun, aber es hilft.)

Nur um das noch hinzuzufügen, Sie würden sowieso wirklich keine Gelegenheit verpassen. Jedes technologiebasierte Unternehmen, das dies wirklich verlangen würde (und ich bezweifle es sehr), wäre nicht in der Lage, seinen Arsch von seinem Ellbogen zu unterscheiden, geschweige denn ein erfolgreiches Geschäft zu führen.

Das einzige, was ich je gesehen habe, ist die Genehmigung für ein Regierungs- oder Militärprojekt / einen Subunternehmer, und sie fragen nicht nach Ihrem Passwort (oder Kontonamen). Sie werden Sie möglicherweise bitten, einen Kontoauszug auszudrucken oder die Bank ein Formular ausfüllen zu lassen (das Kontostände und durchschnittliche Transaktionsgrößen enthalten würde), aber ich habe selbst in diesem Fall noch nie eine Anfrage nach einem Benutzernamen und einem Passwort gesehen.

Dies ist ein offensichtlicher Betrug. Selbst wenn Sie eine Direkteinzahlung einrichten (einige Arbeitgeber verlangen heutzutage eine Direkteinzahlung), fragen sie nur nach Bankleitzahlen und Kontonummern.

Die Institutionen, die WIRKLICH (legal) Ihre Bankdaten sehen müssen, sind auch diejenigen, die keine Anmeldedaten erfragen müssen, um die benötigten Informationen zu erhalten.

Sie sollten sich an die Polizei wenden. In einigen Fällen kann die Strafverfolgung Sie bitten, der Anfrage nachzukommen, aber ein neues Konto zu verwenden, das von der Bank eingerichtet wurde, um die Strafverfolgung dieser Kriminellen zu unterstützen.

cool, noch nie davon gehört

Ich kenne keine (und es gibt keine) legitime Verwendung oder Notwendigkeit einer Bankanmeldung und eines Passworts.

Ein Arbeitgeber kann rechtmäßig eine Bankkontonummer für direkte Einzahlungen verwenden; und ich habe direkt von einem Mitarbeiter gehört, dass sein Arbeitgeber ein Bankkonto für Zahlungen verlangt; Arbeitgeber richten dies jedoch ohne Ihre Bankanmeldung und Ihr Passwort ein.

> "und ich habe direkt von einem Mitarbeiter gehört, dass sein Arbeitgeber ein Bankkonto für Zahlungen verlangt" Ich habe noch nie von einem Unternehmen gehört, das dies nicht tut, wie würden die Leute sonst bezahlt werden?
@Tom Einige Länder bezahlen ihre Arbeiter immer noch mit Schecks (wie UK - Schecks )
@ChrisH Ach richtig! TIL :) Muss lästig sein, am Ende jeden Monats zur Bank zu gehen und auf die Einlösung des Schecks zu warten. Sind die Banken nicht sehr damit beschäftigt, dass jeder seine Schecks einlöst?
@Tom Ich vermute es - ich bin in Großbritannien und wurde nur ein paar Mal für eine normale Beschäftigung per Scheck bezahlt (normalerweise im ersten Monat, einmal im letzten). Ich weiß, dass ich Schecks per Post einzahlen kann, aber ich weiß nicht, ob das in den USA üblich ist.
@Tom Ja, ich war an einem Freitag, an dem die meisten Leute bezahlt werden, bei der Bank (in den USA), und es gab eine ziemliche Schlange. Dies war vor ein paar Jahren und ist jetzt wahrscheinlich nicht mehr so ​​​​üblich, da die direkte Einzahlung allgegenwärtiger wird. Ich bin mir aber sicher, dass es trotzdem passiert.
@SethR Als ich Ende der 90er Jahre zum ersten Mal arbeitete, wurden die Gehälter für die Mehrheit der Menschen hier in Großbritannien bereits direkt auf Bankkonten gezahlt. Es scheint überraschend, dass die USA in dieser Hinsicht so weit zurückliegen.
Ich habe seit geraumer Zeit eine Direkteinzahlung auf meinem Gehaltsscheck eingerichtet. Ich glaube, mein aktueller Arbeitgeber verlangt jetzt tatsächlich die Einrichtung der Direktüberweisung, aber da ich bereits eingerichtet war, habe ich nicht viel darauf geachtet.
@Tom: Ja, wie bei den meisten finanziellen Dingen ist unser PAYE-System der Norm weit voraus!
Im Vereinigten Königreich ist es auch so, dass Gelder aus Gehaltsschecks oft sofort (und sicherlich vor dem normalen Clearing) zur Verfügung gestellt werden, weil die Wahrscheinlichkeit eines Abprallens gering ist – und wenn es abprallt, muss die Bank wahrscheinlich behilflich sein die daraus resultierenden finanziellen Probleme trotzdem zu lösen.
Die Verwendung von Direkteinzahlungen nimmt in den USA sicherlich zu, ist aber definitiv nicht universell. Glücklicherweise wird das Problem mit der Warteschlange bei der Bank an Zahltagen durch Geldautomaten gemildert, die Scheckeinzahlungen direkt verarbeiten, indem sie sie vor Ort scannen, und Einzahlungen auf Smartphone-Kamerabasis, bei denen Sie überhaupt keine Bankeinrichtung oder keinen Automaten aufsuchen. Wir haben eine Menge dummes Zeug, um der Tatsache Rechnung zu tragen, dass wir Schecks/Schecks immer noch stark verwenden.
Bei meinem allerersten Job außerhalb der Schule im Jahr 1977 nutzte ich bereits direkte Banküberweisungen für das Gehalt. Seitdem habe ich keinen Job mehr. Angabe Ihrer Kontodaten; Bankleitzahl, A/C-Nummer und Name sind im Vereinigten Königreich Standard. Keine dieser Informationen erlaubt es jemandem, auf das Konto zuzugreifen, sondern nur darauf zu zahlen. Passwörter & PINs hingegen sind eine ganz andere Sache :/

Ich würde ihnen gefälschte Daten geben und sie aufzeichnen, während sie nach Ihrem Konto fragen und es aufnehmen.
Dann würde ich zur nächsten Polizeistation gehen und die Aufzeichnung als Beweis verwenden, um sie ins Gefängnis zu schicken.

Und für Leute, die Juristensprache sprechen, siehe 2nd US Circuit Court of Appeals .

Je nachdem, wo Sie leben, ist es oft illegal, jemanden ohne dessen Zustimmung aufzunehmen. Auch das würde Sie nur in Schwierigkeiten bringen.
@ DavidK: In der Tat, je nachdem, wo Sie leben. Laut dem 2nd US Circuit Court of Appeals kann man sie rechtmäßig verwenden und in den meisten Demokratien sollte es so sein. Ganz zu schweigen von der Zahl der Fälle, in denen die Polizei selbst Personen dazu anweist.
Sie sollten zuerst die Polizei fragen und dies dann auf deren Anfrage tun, wenn sie dies vorschlagen.
@antonio Der Artikel ist etwas vage und sicherlich irreführend. Ein kurzes Googlen führt mich zu der Annahme, dass das Abhörgesetz, auf das verwiesen wird, ein Bundesgesetz ist. Als Laie würde ich davon ausgehen, dass sich ihre Entscheidung nur auf das Bundesgesetz bezieht, aber viele Bundesstaaten haben auch Gesetze zur Aufzeichnung von Audio, daher denke ich, dass Ihr Rat nicht gut ist, und wenn Sie es sicher wissen möchten, wenden Sie sich an einen Anwalt wäre am besten.
Tut mir leid aber nein. Gib ihnen nichts. Gehen Sie zu einem Anwalt und/oder der Polizei. Jemandem falsche Informationen zu geben, ermutigt zu Gegenmaßnahmen. Tu es nicht.
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